后勤管理员岗位职责(通用2篇)

后勤管理员岗位职责（通用2篇）

后勤管理员岗位职责 篇1

　　一、负责输油处机关及各场站队全部生活办公物品的登记备案工作，并详细做好台帐记录。

　　二、负责灶务、宿舍管理，做好职工的后勤保障。

　　三、负责后勤服务人员定期体检和相关证照的年审工作。

　　四、负责建立低值易耗品台账，及时了解低值易耗品的领用和使用情况，定期对低值易耗品进行盘点，向上级领导反映盘点情况。

　　五、认真做好处机关的后勤保障工作，保证给水、排水、供暖、供电、数字电视、宽带网络等正常使用。

　　六、负责安排维修人员维修处机关水、电、暖及下水设施的工作。

　　七、负责管理和检查机关办公楼、宿舍的卫生情况。

　　八、负责后勤档案及材料的统计及存档工作。

　　九、完成领导交办的其它工作。

后勤管理员岗位职责 篇2

　　1、入住员工的入住手续审核和办理。更新入住人员的信息登记表，每月1日上报生产总 监签核。

　　2、按照公司员工宿舍管理规定办理离厂员工的宿舍清退工作，包含正常离职员工的宿舍设施验收，押金退还审核，不辞而别员工的宿舍清退。退宿信息表登记更新，每月1日前上报生产总监签核。

　　3、建立维护宿舍安置明细表(每个宿舍对应的床位和人员)，每天更新。

　　4、对宿舍及公共区域进行定期和不定期卫生检查每周至少3次，汇总检查结果通告，经过上级部门签核后公示。检查缺失一次罚款10元。

　　5、监督和确保宿舍进出人员身份审核，以保证员工的人身财产安全，非住宿人员到访登记表，每天更新。

　　6、检查和处理宿舍违规使用的电器，填写处理登记表不少于三次，每周一前汇总报生产厂长。登记缺失一次罚款10元。

　　7、检查维护室内设施，发现问题及时录入统计表报告办公室，申请统一安排修理，报修事项2日内必须呈报，并跟踪维修进度，并登记维修结果和时间，每月汇总1日前上报生产总监签核。登记缺失一次罚款10元。

　　8、宿舍入住员工的纠纷处理与协调，并作记录和登记表，每月1日上报。

　　9、指导和监督宿舍值班员工作

　　10、指导和监督洗衣房、活动室工作

　　11、策划组织宿舍评比，每周做评比总结，和改进计划。每周一上报。

　　12、洗衣房、活动室等主题活动每季度不少于一次，活动周期不少于4天。

　　13、完成领导交办的其他工作