中国共产党自律廉洁准则心得体会(精选2篇)

中国共产党自律廉洁准则心得体会（精选2篇）

中国共产党自律廉洁准则心得体会 篇1

　　今年以来，我镇在区委和区纪委的正确领导下，认真落实“两个责任”，特别是认真学习贯彻新修订的《准则》和《条例》，坚决把纪律和规矩挺在前面，积极营造风清气正的良好氛围。

　　强化学习教育。利用党委中心组和“星期六党校”学习平台，专题学习新《准则》和新《条例》，同时在全镇范围内开展新《准则》和新《条例》“学习宣传月”活动。成立了党委书记担任组长的学习教育领导小组，将各支部书记作为落实本支部学习教育活动的“第一责任人”，做到全镇“一盘棋”。 专题就违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律及生活纪律等六大类行为处分组织大家逐句逐字学习，将工作生活中纪律“红线”一一划出。并重点解读新旧《条例》不同之处，要求全镇党员要把学习新条例与“三严三实”专题教育结合起来。在镇、村宣传栏开辟学习专栏，通过镇“廉政微课堂”每天一讲，进行知识测试、开展专题党员活动等措施，在全镇范围掀起学习高潮。

　　强化制度建设。加强制度建设，筑牢党风廉政建设的“防火墙”。 以条规为方向，进一步细化完善《小海镇机关事业单位工作人员考核细则》、《小海镇工作人员“十不准”的纪律规定》、《小海镇工程招投标制度》、《小海镇机关事务管理制度》等制度，切实把权力关进制度的笼子。坚持把严的标准和要求融入到干部的日常教育监督管理之中，坚持铁律管干部、铁腕抓作风，对不作为、乱作为、慢作为的从严问责，以公开透明的制度规范权力运行，以有为有位的导向激励干事创业，努力打造忠诚干净担当的干部队伍。

　　强化表率作用。镇三套班子充分发挥表率作用。带头学习，吃透精神，开展好“一把手讲专题党课”活动。三套班子成员带头遵守《准则》和《条例》，自觉接受监督，切实做到行动先于一般干部，标准高于一般干部，要求严于一般干部，一级带一级、一级抓一级，为干部群众做出榜样，用人格力量带好队伍，以清正廉明的工作作风积极开展工作。

　　强化责任担当。全面担当起从严治党的主体责任，强势推进“‘两个责任’落实到支部”工作，定期对村(居)、单位负责人开展廉政谈心，让“咬耳扯袖、红脸出汗”常态化。积极支持镇纪委定期开展效能巡查执纪，注重上下班纪律、工作纪律、中午禁酒等方面的管控，同时对重点工作组织绩效督查，积极营造勤政廉洁的工作氛围。严格执行各项纪律规定，反对“四风”,真正把党风建设党委主体责任扛在肩上，落实在行动上，为建设幸福小海营造风清气正的良好环境。

中国共产党自律廉洁准则心得体会 篇2

　　党中央新修订的《准则》和《条例》各有侧重、特色明显，实现党规党纪和法律法规的有机衔接，凸显“党纪严于国法”的高标准，为全面从严治党树立了道德高线和纪律底线，为各级党委在新形势下推进全面从严治党提供了重要遵循，为广大党员干部立德修身、为官用权标明了“党纪戒尺”。

　　通过认真学习全文，结合以来党中央的新精神、新思想，我对新修订的《准则》和《条例》有以下三点深刻体会：

　　新修订的《准则》和《条例》充分体现了“立德”与“立规”相结合。新修订的《准则》坚持正面倡导、面向全体党员、突出关键少数，强调自律，重在立德。新修订的《条例》坚持纪法分开、纪在法前、纪严于法，强调他律，重在立规。《准则》和《条例》坚持以德治党与依规治党相统一，为推进全面从严治党提供了根本保障。

　　新修订的《准则》和《条例》充分体现了“传承”和“创新”相结合。新修订的《准则》和《条例》既汲取党的建设的历史经验，又着眼新的历史条件，明确增加了漠视群众诉求、侵害群众民主权益、全面从严治党主体责任不力、生活奢靡违背社会公序良俗等条款，充分体现了党内法规制度建设的优良传承和与时俱进。

　　新修订的《准则》和《条例》充分体现了“科学”与“实践”相结合。新修订的《准则》和《条例》具有极强的可执行性。《准则》树立的“高线”看得见、够得着，《条例》划定的“底线”清晰明确、一目了然，两者相辅相成、相互促进，体现了中央推进全面从严治党的整体思考和系统谋划，具有重大而深远的意义。

　　我结合自身工作实际，把学习贯彻新修订的《准则》和《条例》作为一项重要的政治任务，学思践悟、抓好落实，坚决做好以下三方面：

　　一要“明纪”。在学习中，我们既要着力在研读原文上下功夫，原原本本学、逐章逐条学，又要联系实际学，把思想和工作摆进去，真正把党规党纪刻在心上、烙在脑海，自觉树立高线、划清界限、筑牢底线。

　　二要“守纪”。要常怀敬畏之心，时刻提醒自己敬畏法纪、敬畏组织、敬畏群众，自觉遵守党章和党内各项规章制度。认真执行组织干部“十严禁”等有关规定，切实提高选人用人的公信度和满意度，做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通。

　　三要“执纪”。今年以来，我们在干部监督中坚持抓早抓小、关口前移，深入开展了懒政怠政、为官不作为等专项治理，在作风建设取得了一定成效。下一步，我们将加大问责力度，探索形成加强干部“八小时”以外监督的监督巡视制度，不断强化执纪震慑力，为推动山海关区经济社会发展提供坚强组织保证。