2026学生会组织部的工作计划(通用12篇)
2026学生会组织部的工作计划(通用12篇)
2026学生会组织部的工作计划 篇1
回首过去的一年,某团委学生会组织部积极响应上级党委、团委的号召,在校院团委、学生会的领导下,通过与各部门、各支部的通力合作和密切联系,顺利完成了各项常规工作,并且在多项工作中取得突破,获得佳绩。结合上学期以及以往几个学年的工作,现制定20xx—20xx学年上学期工作计划:
一、九月份具体工作
1、团组织机构建设。新生入学后一个月内须建立团支部,组织部在每个学期第四周前要将本学院团委、团总支、团支部机构名单打印并报送校组织部。
2、团章考试。组织大一新生团员按时参加《中国共产主义青年团章程》考试,并且密切配合校组织部做好监考和批卷工作。
3、发展新团员工作。各个支部收齐自愿入团的同学的入团申请书交由组织部汇总上交校组织部备份。
4、推优。严格按照校党委组织部编写的《发展党员工作指南》中《广东海洋大学推荐优秀团员作党的发展对象工作细则》进行推优。
5、团日活动。做好宣传和相关通知工作,推动各支部落实开展团日活动,尤其是大一各个团支部。
二、十月份具体工作
1、团委学生会部门成员招新。根据部门需要对大一有意愿加入团委学生会的新生进行面试招新,扩充新鲜血液,以更好地发展本部门和服务大家。
2、团籍转移及团员证补办工作。组织通知各个支部收集好各新生团籍档案,按照要求以团支部为单位列好清单,并且落实好补办工作。
3、评选优秀团员、优秀团干、先进团支部。以《广东海洋大学学生手册》和《广东海洋大学先进集体与先进个人评定暂行办法》为依据,通知组织各个支部按照公平公正的原则在支部内进行投票选举。
三、十一月份具体工作
1、团费收缴。由各个支部收齐支部团费并做好登记交由组织部统一上缴校团委。
2、团干部培训。组织部会新生的团干部和组织部委员进行常规工作的培训。
3、团员及团干部统计。通知各支部收齐各个支部的团员及团干部的资料,在规定时间内由组织部汇总后上交校组织部。
四、其他
1、为了推动大一各支部的组建,加强大一各支部的凝聚力,组织部会策划组织团干部进行素质拓展以及其他培训活动;
2、为了具体贯彻落实校团委对团日活动的要求,组织部会重点对大一团支书以及其他团干部开展关于团日活动的宣传和动员大会,以更好地鼓励各团支部积极参与团日活动;
3、积极响应校文化艺术节的开展,并且与办公室、宣传部共同负责好院所承办的所有活动;
4、协助学院各个部门开展各项活动。团结各兄弟部门,认真、友好地帮助各方面活动的开展。定期召开本门例会,适当组织部门活动。
五、最后
1、加强与学院各部门的交流与合作,完善部门建设,强化部门的职能,提升部门影响力。
2、加强部门与兄弟学院部门的联系与合作,努力学习有用经验,努力实践,大胆创新
2026学生会组织部的工作计划 篇2
新的学期我们将为组织部注入新的血液,用满腔热血去完成好组织部的每一项工作。为了切实作好学生工作,协同其他部门推动学院的建设,现拟定部门工作计划如下:
一、加强思想教育工作,提升学生思想境界
思想素质是评价一个人的重要因素,具有指导作用的用心健康的思想能够促进人的成长与发展,个人思想素质的高低亦关乎社会的发展,因此,思想教育工作一向以来是各大高校的工作重点。为此我部将进一步加强思想教育工作,组织各团支部用心在开展政治班会学习,促进广大学生树立远大目标和先进模范意识,提升思想境界。同时,以各种形式开展主题班会,活跃同学们的思想。
同时,我部会以清明节、“五四”青年节、“学雷锋”等节日、活动为契机,大力开展爱国主义思想教育工作,提高全院同学的思想道德品质。
二、改良工作方法,提高工作质量与效率
回顾上个学期组织部的工作,发现部门仍存在一些不足,因此,我部将在本学期集中整顿改良,以制定制度为保障,以干部同学为依托,把法学院的基层团组织建设推上新高潮,主要有以下五个方面:
1、用心开展班会工作,对此我们将征求学生的意见,将班会的好处落到实处;
2、建立健全现有制度,开展优秀团干部、优秀团员的日常考察工作;
3、做好团员发展工作,培养入党用心分子;
4、对全院团员证遗失的同学进行登记和补办;
5、对全院同学素质拓展学分进行登记
对于所进行的各项工作,我部会秉承“公平、公开、公正”的原则,报以对同学负责的高度职责感认真开展并及时将结果公布于众,鼓励广大学生对我部的工作建言献策,并对同学们好的意见予以采纳。
三、加强沟通与联系,推动部门发展
部门若要长远发展提高工作质量,就离不开内部建设及与其他部门、院系的合作:
1。增强内部交流:想要做好工作,首先要从自身做起。所以在今后的工作过程中,要不段进行内部人员的交流,培养彼此间的默契程度,增强部门的团结意识,以增强部门凝聚力,树立组织部良好形象。所以,我们部门还会不定期的召开部门内部会议;
2。增强部门间的交流:在认真完成本部门工作的同时,主动了解其他部门的需要,并及时给予协助,用心配合工作,增强部门人员的人际交往潜力;
3。加强与院系的联系:借鉴其他院系的优秀成果,与其他院系的交流中虚心理解其好的推荐,改正不足,提高工作质量。
四、组织开展有好处的活动,丰富大学生活为了丰富大学校园生活,进一步优化团员意识,同时也为了强化学员们的专业知识,组织部将组织开展以下活动:
1、特色团支部活动。这一活动将对各学院团支部所开展的创新与特色活动进行评比,有利于促进各团支部用心发展,激发同学们的上进心与创新意识;
2、大学生论坛活动。大学生论坛是响应广大师生的呼声开创的,我们将会精心筹划与建设,为全院师生共同学习,探讨大学生活,带给一个绿色平台。
2026学生会组织部的工作计划 篇3
组织部是团委、学生会各部门中一个不可或缺的部门,负责整个学生会的运转,有着重要意义。
一、组织部职责
1、组织部负责团委、学生会内部制度的制定和实施以及文件的下发和管理。
2、配合好主席团的日常事务。
3、组织部负责团委、学生会的档案收集、整理和管理。
4、组织部负团委、学生会的会议通知的发放,各种考勤工作,做好会议记录。例会时间提前发出,对于不能参加会议的人做好记录并收集好请假条。
5、要积极配合各部门的工作需要,团结各部门的力量,认真做好各项活动。
6、组织部负责学生干部的培训和考察。
7、组织各班按照校团委的指示展开相应的活动。
二、组织部工作目标
1、迅速有效地做好本部门的工作。
2、培养好我们的助理,让他们在学生会学到真正的能力。
3、配合各部门的.工作,使各项活动能更有效地开展。
三、组织部工作任务
1、每次例会时间提前以飞信形式通知大家,对于不能与会的人作好记录并收集、整理好请假条,每次会议做好考勤工作。
2、每次会议中,认真做好会议记录,之后进行记录管理及上传博客。
3、认真及时完成老师吩咐的工作任务,集合部门的力量,按时完成工作任务。
4、加强内部沟通,内部人员交流会议,沟通协调工作,尽快让助理们熟悉自己的工作以及学生会现在的工作环境。团结各部门,认真、友好地协助其他部门的活动。
四、组织部具体工作计划
本学期由组织部主办的活动不多,但大多校级、院级的活动,组织部都会出一份力,协助主办部门积极做好工作,便于活动的顺利开展。
素质拓展是由组织部主办的一项活动,旨在以游戏的形式引导大家,具体时间未定,目前正在准备策划中。
五、助理培训
1、尽快帮助助理们了解组织部的职能和相关工作,让他们熟悉我们这个团体,融入这个团体。
2、由于我们组织部需要联系整个学生会,所以助理们要有内部人员的联系方式,并保持自己的联系方式畅通。
3、由于我们的工作多是面向我院13级的全体成员,需要助理们与各班团支书有良好的联系,便于我们活动的开展。
4、我们会让助理们尝试着发飞信,做会议记录,更好地熟悉我们组织部的工作。
5、试着让助理们从现在开始接触策划,渐渐地学会如何写策划。
6、协调部门内部,加强沟通,多与助理们交流,了解他们的想法。
最后,我们组织部会尽我们之所能,为我们的团委、学生会贡献我们的力量。
2026学生会组织部的工作计划 篇4
一. 迎新工作
这是我们学生会本学期的头等大事,也是工作量较大的一项工作。组织部主要负责材料方面。在做好本职工作,减少失误的同时,尽力帮助其他部门做好相关工作。
二. 走访宿舍
在新生入学之后、团委学生会招新之前,我们组织部会组织学生会全体成员分组进行新生宿舍走访活动。深入新生,关心新同学的学习生活,在为他们答疑解难的同时,宣传团委学生会各个部门,也为学生会招新做好铺垫。
三. 学生会招新
这是组织部这个学期最重要的工作,看似简单,但要做到协调各方关系、真正为团委学生会挑选优秀的人才,的确是任重道远。在招新时,首先要调节学生会招新和12级年委招新时间,调节各部门招新人数,与老师、主席团以及各部门做及时有效的沟通和配合,真正为组织挑选人才,注入新的活力。
四. 助理培训
在助理招新完毕之后,组织部会及时召集全体成员进行与助理的见面会,做初步的了解和接触。接下来,在正式工作开展之前,要分部门进行助理的培训,使得新成员能尽快适应组织。了解职责与工作。对于培训内容,组织部会和主席团以及各部门积极联系,和大家一起把培训工作做到位。
五. 做好本部门本职工作、配合其他各部门的工作
(1)组织部要做好上学期的结尾工作:完成团委学生会成员的考核,上学期的工作文件进行打印整理。(2)发放通知、制作空余时间表、更新通讯录、听取意见,收集并整理总结策划等文件、例会以及其他活动签到工作、协调各部门成员工作、积极配合各部门大型活动的人员安排(即生活部的迎新工作。体育部的新生运动会以及校运会工作、宣传部师说活动等)、学期末的内部考核等。(3)组织一到两次次内部活动,具体内容听取大家的意见,组织部负责策划,尽力为大家准备好的活动;(4)若校级下发本学期团日活动通知,我们部门会吸取上次的经验教训,积极做好本学期的团日活动。
2026学生会组织部的工作计划 篇5
学生会组织部肩负学校每学期的活动组织工作,我们应以饱满热情迎接每一次挑战,我相信我们共同的努力,能够改善学校的文娱氛围!以下是组织部的工作计划:
第一,加强内部沟通。做好工作首先要从内部做起。学生会组织部,要不断进行内部成员沟通协调工作。在今后的工作,我们要定期开展内部人员交流会议,培养成员之间的了解程度。另一方面,学生会工作时间要注意进行新成员纳新工作。
第二,开展工作问题研究工作。在组织部工作期间,如若发现问题发现不足之处,我们要定期开展会议进行讨论。对于要解决的工作问题,计划定期不定期召开部门会议。同时,我们需要加强与学校教务处的指导交流。
第三,落实我们确定的工作计划。为学校领导负责组织召开了每一次会议。认真传达学校共青团的指导思想。
第四,通过每次会议的组织,做好相关工作经验的积累。
第五,做好学校组织部工作联系平台的建设,让我们可以随时交流,并收集反馈意见,不断改进我们的工作。
计划二:学生会组织部工作计划
一、部门定位
(一)部门性质
组织部是一个严谨的部门,起纽带作用,是协调团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部的培养和管理的重要职能部门。组织个团支部开展活动,并对学生会全体干部进行考评、选拔、任用和监督。
(二)工作宗旨
严谨高效,民主团结。
(三)主要工作
了解和掌握全院团组织的基本情况、团员证的注册和管理,团员登记、团费收缴、团员组织关系转接、开展团校、举办和考评团日活动、协助团委做好团组织、团员的档案建立和管理工作,做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作、评选优秀团员和团干、部长考评和星际干事量化考核、完成学生会交办的其他任务。
二、内部建设
(一)例会制度
我部的例会时间定于每周一晚21:45,部内成员不得无故缺席、迟到或早退。因故不能参加会议的,应提前向部长请假。在部门会议上应按要求遵守会议纪律,认真听取会议精神并做好笔记,配合办公室同学做好会议记录。要求发言时当积极发言,提出可行性意见,以便更好的完成工作。与会时尊重他人,认真聆听他人发言讲话,保证会议顺利进行。
例会会议上,及时的'对工作进行分阶段
总结,充分了解本部门和其他部门的工作计划,强化部门成员进行批评与自我批评的力度。
(二)干事培训
我部各个部长将对新干事耐心地进行一系列培训,使其尽快适应学生会,能够尽快地投入到学生会的工作中以便于为同学们服务。其培训包括:office软件培训、学生会内部适度培训、礼貌礼仪培训、汇报意识培训等。同时定期以游戏等轻松愉快的方式,增加部门凝聚力。
(三)小组长负责制
每周设小组长一名,负责部长和干事直接的联系工作。我们将努力做到让每一位从我部门走出去的同志都具有超强的战斗力。
(四)优秀干事评选:
2026学生会组织部的工作计划 篇6
随着新学期的到来,每个部门都面临新的挑战与机遇。组织部,由于其工作的性质和本身的功能,决定了它不仅要遵循系领导及团总支的旨意,而且要配合其他部门开展各种活动。所以不论怎样,组织部总是充当着一个鼓号手,一个开路先锋的作用,所以,这是一项重要但完成起来需要特别认真完成的工作。
上学期年工作计划如下:
一、工作思想:
以“自足社会,实践为本”为工作理念,本着更好的为同学服务的态度,以饱满的精神和青春的活力迎接下学期的挑战,不断提高组织部的工作效率,丰富社会实践协会组织部的工作内容。要做好工作,首先要从自身做起。所以,我在今后的工作过程中,要不断的与协会实践协会内部人员交流,培养彼此之间的默契程度。
二、工作宗旨
我协会以“自足社会,实践为本”为工作理念,组织学生广泛开展丰富多彩、健康向上的社会实践活动及公益活动。我要主动了解其他部门的需要,并及时给予协助,积极配合他们的工作,力争做到真诚,切实服务于社会实践协会。
三、工作主题
以社会实践协会发展为核心,以满足广大会员爱好为目标,以保证广大会员权益为目的,以社会实践协会稳定发展为基础,响应需要组织丰富多彩的社会实践活动,满足学生的精神文化需求,服务校园文明建设。
面对新的机遇与挑战,本部门活动计划及工作展望如下:
1.新生人学之际,积极配合系各部门做好新生接送的一系列工作,并做好大一学生干部的选拔、培养工作。强化本系黑板报、宣传栏、海报等本职工作。
2.负责本学期的数计系各部举办活动以及所有的其它部门工作的具体时间、地点、内容的通知。
3.重大节日的宣传工作。在确定具体日期后,根据需要做好文化节日的对外宣传。
4.和网络部合作,在网上做好数计系重大事件的宣传工作。及时,完整地把数计系各重要活动粘贴到网上,使同学们能了解活动的具体内容和进展过程。
5.配合系领导、副书记以及学生会主席做好对外联系工作,举办一系列的主题宣传活动。
6.对本学期的各项宣传工作进行备案。尽量详细、完整地把宣传工作记录保存下来并和各部门密切合作,全方位多层次的开展宣传工作。
7.提高本部门各成员自身的工作能力和素质,在提高工作质量的同时提高工作效率,使组织部的工作开展得更加顺利。
8.配合所有其他兄弟部门不可预见的活动的宣传,确保我系每项学生活动的顺利开展。由于组织部的工作多难免会有冲突,所以为使宣传工作到位,希望其他部门提前通知我部,以便本部门有更充分的时间去设计,创作。
9.适时开展书法、板报、绘画等形式灵活的比赛,充分挖掘同学们的宣传才华,加强系文化氛围,开发出一片新的宣传阵地。如:节日贺卡设计比赛。为表达对父母和老师的尊敬和感谢,在父亲节、母亲节和教师节前,在全系征集各类优秀贺卡。这不仅可以提高同学们的创新意识,还可以调起同学们对父母和老师们的感激之情,让他们自己敬一份孝心。
2026学生会组织部的工作计划 篇7
本学期组织部仍将以开展特设活动和构筑院学生会沟通平台两方面结合发展的思想,作为工作思路,切实抓好学生的思想教育。培养其健康的心理,完善的人格和爱党爱校的高尚情操,并以协助各系团组织生活为锲机,联合多方面力量,开展高质量的活动,丰富学生的课余生活,建立良好校园风气。本学期我部将按照学校和院团委工作的指导思想,立足本部特色,作好部门工作的同时,用心配合学生会其他部门工作,以及推动院学生会整体长远发展。在总结了上期的各方面工作的经验与不足后,我们做出了以下的工作计划:
(一)组织建设方面
共青团是党的助手和后备力量,共青团的组织建设也是团委学生会工作的一项重要资料,组织部将在做好党建工作的基础上,以“党建”带动“团建”,按照有利于开展团的活动,有利于加强对团员的教育和管理,有利于发挥团组织作用的原则,加强我院的团建工作。团建工作主要分为常务工作和重点工作!常务工作主要涉及本院团系统的正常运行方面,具体主要落实到以下六点:
1、严格做好团员的发展工作,团员证的注册,做好团员登记,团费收缴,团员证的补办,团员组织关系的转接等工作。
1、监督各班“团日活动”的开展状况,并大力抓好各班团组织生活的质量问题。要求每个团支部规范日常管理工作,做到期初有计划,期末有总结,并不定期对其进行检查。
1、组织我院团员学习党章、团章,并加强对团员的思想素质教育,指导各班团支书做好“优秀团员推优”工作,和推荐优秀团员成为党员发展对象的工作,争取帮忙每一个优秀团员早日加入中国共产党。
1、在学校组织部的领导下,继续做好业余团校的组织工作,使更多的团员能参加业余团校的学习,使他们对团的基本知识有更深一层的了解,而且能增强他们的团员意识。
1、协助院团委做好“优秀班群众”“优秀团支部”“优秀团员”的评建工作,期望透过“公平、公正”的原则,能够使这项任务圆满完成。
1、在保质保量完成学生会交给的其他任务的同时,能协助学生会各部门做好各项工作,保障各项活动顺利进行。配合校团委、院团委在各团支部中开展各种合格团员教育活动
(二)思想政治学习方面
本学期,组织部将继续用心开展时事政治学习活动,使广大团员的思想认识始终与党组织持续一致;同时,组织本院团员认真学习深刻领会、努力实践“三个代表”重要思想,提高我院全体同学的思想道德素质,展现新时代大学生的新风貌。同时,结合党的保先教育,作好全院学生们的思想工作!
(三)实践活动方面
3月是学习雷锋活动月,我部将在各团支部中间开展有关公益活动。
5月正值青年节,我部计划在全院组织开展能够针对当前热门的话题的演讲比赛或以“青春”为话题的辩论赛。一方面丰富团员的业余生活,另一方面全面提高团员青年的思想觉悟,以利于和谐校园的建设。
6月5日是世界环境保护日,我部能够组织学生对校园环境进行清洁,同时对各班进行环保宣传,和以环保为主题的讲座
7月为隆重纪念中国共产党建党九十周年。为加强对团员青年的教育引导工作,我部将在全院组织开展“建党90周年”征文活动和诗歌朗诵比赛
(四)其他工作方面
1、配合和指导各部门的工作和活动计划,监督活动各个环节,确保活动顺利进行;
1、定期对学生会各部门的工作进行考核,做好工作小节;
1、在各个活动中理解同学的反馈意见,采纳好的推荐,在工作中做针对性的改善。
2026学生会组织部的工作计划 篇8
团委组织部是在院党委、团委的直接领导下开展工作,是团委的一个分部,主要职能是系统完成团委布置的任务,对院党、团建设发挥重大作用。在今后的工作中,组织部将组织广大党团员参加社会实践和有益活动,加强广大党团员的实践能力及组织、工作能力,并促进党团员的相互沟通、相互工作,提高团组织的凝聚力,通过对团组织日常组织工作的管理与监督,不断加强同党团员的组织与联系,带领青年学生进行思想教育学习,努力帮助党团员提高思想修养,增强团队精神。
为了更好的完成上级分配的任务,提高工作效率,我暂拟定工作计划及建议如下:
部门构建:(如何提高部门的凝聚力和执行力,如何体现部门自身的特点和创新点)
1、部门例会
招集各班团委成员每月开一次部门例会,总结汇报上个月工作,布置下个月工作,严格规范活动流程和时间地点;同时促进部门成员间的交流合作,增强部门凝聚力和执行力。
2、部门活动
组织部成员每学期开展一到两次娱乐活动,也可邀请团支书参加,增进彼此的交流和认识,以利于今后工作中的进一步合作互助,增强部门凝聚力
3、部门建设
A、新学期开始,随着招新工作的进行和大三部门同学的退出,部门人员设置将有较大调整,介时,要与组织部另外一位成员做好招新工作以及和上任部长的交接工作。
B、注重对干事的培养,责任到班,让他们每个人都有平等的训练机会,更是要让她们能够在一段时间后有能够独挡一面的能力。
4、部门对外合作与交流
A、积极与我系其他部门做好沟通交流,以利于合作共事。
B、积极和校团委组织部及其他系组织部进行沟通交流,取长补短,开拓合作。
常规活动传承:
A每两周一次的团会各班都必需保证按质按时召开,介时,组织部成员及副书记将会到各个班进行检查打分(具体评分表见最后一页)。每次团会的评分结果都会用大字报的形式公布出来,在学期末时进行一次总评,对表现好的班集给予一定的奖励,同时,对不积极的班级也要有一定的惩罚。
B在每学期开始的时候提前把这一学期固定的团会主题计划好,包括具体的时间、主题及所要达到的目的。这个问题的具体实施会在招新后的第一次例会中分配下去,最迟一周的时间后定下来,然后贴在公告栏,让各班级按期执行。
C、及时收集各系团日活动的会议记录,会议总结,以及有特色有创新的大型团组织活动,观摩团会等活动文件作为组织部开展活动的参照材料,并可以拿到例会上来探讨,加强各系之间的学习和交流。
D、团日活动。今后的团日活动要力图创新,摒弃呆板枯燥,主题贴近生活,形式丰富多彩,使同学们更通过活动更加融洽的相处,提高团队意识,增强凝聚力,能给同学们课余生活带来轻松,而不是成为负担。
E、团情登记。主要是明确党员,预备党员,团员和群众的人数,所占比例,我们力求把统计工作做的详细认真,不出差错。
F、干部考核。考核内容涉及政治学习的出勤率,是否有迟到早退现象,在相关活动中是否积极参与,在工作中是否提出过建设性的意见或建议和干部的受奖惩情况等等方面。我部初步议定为每位干部建立专门档案用来记录上述内容,在学年结束时的综合测评工作中作为评审依据。
G、积极配合其他部门的工作,为我们整个学生会的建设贡献出自己的力量。
品牌活动建设:
观摩团会:
A、观摩团会主要是针对大一的同学,目的在于挑起他们对于团会的兴趣,以及增加全班同学在一起交流娱乐的机会,促进班集的和融洽。其实观摩团会也是团会形式多样化的一种表现。
B、在招新完毕后,尽快组织大二的一个班开一次观摩团会,邀请大一各班的团委成员、组织部成员以及副书记到场观摩。旨在给大一的同学一次接触观摩团会的机会,让他们知道怎么样去开一次观摩团会。
C、在大二同学的这次观摩团会之后,立刻组织各班团委开会,主讲有关观摩团会的注意事项。然后进行抽签,决定新一轮观摩团会的顺序。每次观摩团会,组织部成员和副书记也会到场进行评比打分,在一轮观摩团会结束后也会进行总体的评价,给予表现优秀的班集一定的奖励。
D、可以选择在一定的时间邀请其他系的相关同学过来参观我们我语系组织部的品牌观摩团会,把观摩团会发扬到其他系部,与外系组织部加强联系,增加交流,广泛获取经验,打开更为广阔的工作局面。
其他建议及构想:
一、党员迎新
主要活动目标为大一新生,介时邀请大二党校结业的同学和大三的党员同学与大一的入党积极分子进行一次有关于党的知识的座谈会,让新生对党有一个由抽象到具体的认识,对党有一个属于自己的了解。
二、户外团日活动
主要的活动对象也是大一的新生,具体的事项有待我们组织部招新后一起努力探讨。不仅是要让大家不活动中找到乐趣、在学院中有一定的影响,更要积极争取在社会上的影响力。
团委是个团结的,有战斗力的“大家庭”,组织部则是这个“大家庭”里的一个杰出的“小家庭”,组织部全体成员,将在新的一年里,尽职尽责,出色的完成各项工作!
2026学生会组织部的工作计划 篇9
新的一年,新的气象,以下是我对20xx年春季学期的工作计划:
1、按时完成落实老师交代的工作任务
2、我组织部将会:更加残酷严格的要求自己,要求集体,管理好四大部门的团干纪律,严格实行扣费制度,晨晚练纪律。
3、做好人事工作,并对13届候选人进行工作考核
4、于开学前几周举行才艺大比拼,才以大比拼过后进行团委13届第二次帅选,确定13届最后人数
5、电脑文件,制作PPT,开团支书大会,交代团支书工作。
6、计划于4月份招新团员收取团费,收团费时间定于1个月,实行边收费边统计的方案,提高工作效率,本次团费将完全由13届接受,12届负责监督检查,申请钢印,上交团费
7、整理于存档举行入团宣誓仪式
8、13届进行竞选秘书处,部长职位。留意优秀的人选,当纪律管监督员和会议执行者
9、最后一个月进行工作交接,检查笔记,最后考核一次,让13届写下学期计划,12.13届做学期总结
10、12届毕业,举行欢送会,和老师合影留念
在下学期中,12届大部分都出去实习,但必须不能不管事,每届在工作交接中,难免出错,所以要四大部门要对13届进行工作的考核,确保工作的掌握和上手。
一定要团结,要有礼貌,言行举止要文明。
团员这块比较重大,我组织部将打破传统,刷新收费流程,缩短工作时间,提高工作效率,熟悉电脑技术,首先我们要详细交代团支书,多开团支书大会,让团支书了解我们的工作;让团支书留下QQ及班主任联系方式,然后建立团支书Q群,招新团员要准备收费道具,铅笔,红色,蓝色,黑色的笔,我部门首先分四组,每组管一个学部,把该学部的班级分别记在纸上,在团支书来交费时,先检查物品带齐没有,若不齐用红笔记下,看团员证的注册时间,是否转入,是否有档,确定后看花名册和收费表是否有误,是否于团员证对上,若对不上,先收费,把名字记下,后面写上,已交费未注册,若对上,就在收费表该同学名字的旁边打上√(√表示满足条件,可以注册),若身份证等信息未填,把名字记上,后面写上信息不全。
一定要检查班级,在团员证和入团志愿书和相片上写班级姓名;确认无误后,收钱,开收据写上多少名团员(两张,一张留底),注册后还团支书方可让团支书离去,若团支书后天补交东西,一定要找到该班级,把信息划掉,更新问题。
当天首的团费要算清,封装好后,写上金额、日期、盖章交于广播站锁起(不准挪用,弄丢,损坏等)同班的收据,花名册收费表要订在一起在统计和办理团员证时,首先要区分,12、13届、(将来就要区分13、xx届)区分新老团员,区分好补办办证:新、老、补都是一起办的新团员3块,老团员5块,新团员两张1寸相片,补办需交一张1寸相片,有团员证可以补办志愿书,有志愿书可补办团员证(补证要补章)申请钢印,上皮就可以发还给团员了。
统计时要整理档案,(有问题时,可以用不同颜色的笔记录,这样会更好看清)电脑存档,统计团费,上交团费,保存收据。
在工作中,难免会一时疏忽,忘了某些东西,但一个忘记,另一个人就应该提醒,说再多的细心也没有,谁没有失误的时候呢?我们要团结,要互相帮助,一个人是不可能完成的。多动脑筋,多思考,多交流多说话,出现问题就应该讨论解决问题,不能一拖再拖。
文体部应做出相应的晨晚练整改,在这提下意见:晨练依旧6:30至7点,12届分组(注意分组人必须不是当天303的值日生),让13届实行新的晨练方案,由13届主管,晚练应在放学10分钟后至1个半小时,开始千要热身跑步,增加体能,一般在篮球的练习,篮球赛和一些关于篮球的游戏,让13届去联谊,组织球赛,考核裁判手饰。要抓严内部纪律,缺席早退,要实习相应的体罚。认真对待。建议:由于12届实习或其他原因,12届各部门必须排一人轮流看管晨练,后面13届掌握了,才可以放手让他们自己组织起来。要计划联谊,主动联系,活泼好问多动热心。策划有益的联谊游戏活动。
我在学校的时间还剩下短短的一个学期,但是我不会放弃的,我会把所有会的东西交给13届,让他们学会工作。
是团委改变了我们,虽然我们会离开学校,但是我们的心永远也不会离开团委,我们永远都是一家人,永远的团委……
同时我们也要感谢老师给了我们这个平台,让我们展示风采,我们也犯过错,写过检讨,受过委屈,就是这样让我们一步一步的成长起来。
记住我们的宗旨,全心全意为广大师生服务!下学期,看我们的了。
2026学生会组织部的工作计划 篇10
金秋的四川职业技术学院,又将迎来了一批批满怀期待与梦想的xx届新生。所以做好招新计划准备,迎接又一批新生力量,给我们的学生会注入新的血液。他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给我系学生团委会的工作带来新的活力和希望!
一、招新目的
为了使我系团委学生会有新鲜的血液注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,积极配合学院领导和系领导下达的各项工作,齐心协力共创和谐校园、文明校园、省级示范性学院而奋斗。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外,还应多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、美”全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。
二、招新细则
(一)招新对象:xx级计算机科学系新生
(二)招新时间:时间待定
(三)招新地点:地点待定
(四)招新要求
1.了解学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。
2.思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。
3.有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。
4.具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。
(五)招新人数:5人
(六)招新形式
在招新时间内,申请人将个人简历及申请书交到组织部工作人员处现场进行登记报名。再进行面试,初步筛选之后,再进行笔试。审批初步由组织部所有学生干部商议决定,最后经部门协商同意并上报团总支方可进入组织部试用期,试用期为20天。试用期间各方面全部合格方可纳入组织部正试成员。
三、招新流程
(一)前期招新活动策划书准备阶段,宣传阶段
(二) 考核阶段(时间先后顺序)
1.报名及宣传:
xx年x月x日到x日为展板宣传为主,09级老成员再分组按任务地到计科系新生寝室和教室进行宣传。分组主要为两组:
1)卿家骅、李超、李佳琳、蒋青云为第一组,卿家骅为组长。
2)殷文宇、王俊峰、李伟、鲁洁、梁欣蓉为第二组,王俊峰为组长。
3)各组长主要组织成员在这几天晚上,自己确定时间到新生寝室进行 宣传。注意都要用普通话和言词。
2.面试:
1)xx年x月x日(星期2)中午13:00在地点待定,09级老成员12:50携带笔记本和笔都到场。
2026学生会组织部的工作计划 篇11
一、组织部基本职能:
负责干部档案管理和工作考核,每学年的纳新工作,内部联谊活动的组织和协调,以及每年的骨干培训班,培训和挑选一批又一批有才干的干部,部署换届,评奖评优等事宜,锻炼组织协调管理的能力。
二、基本工作计划:
(一)纳新
1、新学期之初,在经院研会网站上开出一个纳新专题网页。
2、纳新专题里,给每个部门一个版面。每个部门把自己的职能和日常工作,及工作计划等详细地介绍一下。并简要介绍以往成功举办的活动,文字配以图片说明。
3、网页做好之后,再进行海报宣传。
4、设计纳新形式。
(二)内部联谊活动(第一学期)类似于teambuilding
1、目的:为了促进各部门之间的合作交流,培养所有成员间融洽和睦的氛围,定期举办一些内部联谊活动。
2、形式和内容:(只是一些初步设想,等活动具体开展时也许会有所变动,尽量以新颖好玩为主,但是需要一定经费支持)
(1)定向越野活动:研会各部门成员随机编组,参加室外素质拓展。
(2)趣味运动会:比如五人六脚、跳绳、踢毽子之类的,不仅增加娱乐性,还可为校运动会提前做好准备。
3、参加人员:鉴于经院五系一所,除了院研会之外,还有系研会,建议加强相互之间的联系,活动可动员院内所有研会成员参与,一方面可以加深了解,另一方面可以促进以后工作的顺利开展。
(三)干训班(第二学期)
一、时间:五月初至六月中旬
二、具体分为三到四个活动,具体形式需要届时再讨论策划,一方面是为了避免由于时间急促不能策划出新颖创意的活动形式,另一方面也是为了让未来的新成员也有充分参与的机会。具体策划书在活动开展前提交。
2026学生会组织部的工作计划 篇12
在学院领导、老师和广大同学的热心关怀、关注和支持下,我们学院团委进行了换届改选活动。伴随着新的一届委员的产生,现在摆在我们面前的是一项具有挑战性的工作。学院团委的工作在学院的发展和前进上具有重大的意义,而组织部的工作直接影响到团委乃至学院的发展。正所谓"凡事预则立,不预则废"。因此,在这个学期里面,我们组织部的工作计划主要如下:
通过新学期活动的开展,力求使我院组织部工作在工作思路上有新的拓展,在工作内容上有新的特色,在工作过程中能更有条理,在方法上有新的变革,更出色地完成学校、学院的各项工作。
1、喜迎校庆,积极做好宣传工作
十月份以xx大学xx周年校庆为主题,组织各班开展各式各样以"爱校"为主要内容的一系列活动,各班团支书在活动结束后及时完成活动总结并上交组织部。
2、十月份对xx届团员的统计、发展新团员、团费的收缴和团支部有关生活的开展工作。
①通过班团支书内新生团员的团档和团员证的上交情况,我们部门内部成员进行对新生团档和团证的整理、统计做成电子档案存进学院团委。
②经统计在校团员人数后,对各团员收取团费,统计好团费,上交院团委。
3、十一月份以校运动会为主题,征集各班的广播稿。让同学们在校运会中,增强爱校之心和集体荣誉感。
4、十二月份以"",为主题。各班自己制定活动形式、内容。同时组织部将不定期组织一些思想教育活动,团支书应积极参与,并且在活动结束后要及时完成活动总结并上交组织。
5、一月份学期末,这段时间的主要内容有以下两点:一是以元旦为主题,各班自己可开展不同内容不同形式的活动;二是开展团支书交流会,回顾并点评这一学期的工作,谈谈各自的看法,想法,表扬优点、指出不足。
6、对自身工作进行总结,吸取经验教训,为将来的工作打下基础。计划筹备下学期的工作制定好计划
7、我们在平时的工作的同时必须要抓好自身的建设,坚持创新,扩大群众基础。了解、掌握团员的思想、工作和学习情况,发现问题并及时解决,经常性的做好思想工作。
以上的是我们组织部在这个学期时间的主要工作,为了能够更好地配合学院的其他工作,也在我们部门工作能够保质保量地完成的同时,希望能够发挥我们的主观能动性,在尊重客观因素的前提下,部门内部应当互相联系、互相帮助,达到资源优化配置。

