党支部制定年度工作计划(精选12篇)

党委党支部工作计划 发布时间:

党支部制定年度工作计划(精选12篇)

党支部制定年度工作计划 篇1

  本季度学校工作重点是迎接“示范性高中复评”工作。为此,党支部要配合学校行政抓好工作,结合XX区教育局党委的工作部署制定我校党支部工作计划如下。

  一、抓好党员同志的理论学习

  组织党员同志深入学习贯彻党的精神,扎实推进理论学习工作。特别要加强对关于作风建设重要讲话和要求的学习。定期组织党员学习,不断提高政治素养,坚定信念自觉和党中央保持一致。将学习新《党章》,争做好党员、创建五好党组织总体要求与教书育人具体目标相结合,大力弘扬岗位创先,本职争优的良好氛围。促使党员教师发挥好“五带头” 作用。(带头学习讲政治、带头干事谋发展、带头创新建佳绩、带头服务比奉献、带头自律树形象)

  二、开展群众路线教育,强化基层党组织建设

  贯彻党要管党、从严治党方针,教育引导党员重温“两个务必”,时刻牢记“两个务必”,务必保持谦虚谨慎不骄不躁的作风,务必保持艰苦奋斗的作风。加强党性修养,加强品格陶冶,时刻用党章、用党员标准要求自己,时刻自重自省自警自励,老老实实做人,踏踏实实干事。

  在党员、教师中开展回答好“三个问题”的活动。切实落实好“依靠谁?” “为了谁?” “我是谁?”的问题。

  扎实开展“找准问题、找到差距、找好目标”主题大讨论活动。

  三、抓好党支部常规工作,把“三会一课”制度落在实处

  根据我支部具体情况,应进行支部改选工作,明确支委分工,做好分管工作;继续坚持“三会一课”制度,安排支委上党课;加强对党小组活动的指导,发挥党小组的作用。

  四、抓好宣传和党员发展工作

  1、结合XX区教育局党委下发的“花教党发〔20xx〕21号“文件精神,进一步加强宣传思想工作安排和落实。

  2、广泛听取党员和教师的意见,确立入党积极分子,并加强培养,做到成熟一个发展一个。进一步做好团委推优工作,使共青团优秀分子加入党员队伍。做好学生入党申请人的培养工作,争取在高中发展党员。

  五、纠正“四种不正之风”,突出作风建设

  结合6月18日的讲话,在党员同志中认真开展作风建设,在纠正“四风”,转变作风、强化服务、贴近群众上下好功夫,具体是:

  1、在形式主义方面。切实杜绝知行不一,不求实效,贪图虚名,弄虚作假等现象。少一些形式,多一些务实,把心思真正用到学校管理上,把精力真正用到教育教学上,把感情真正用到服务学生上;

  2、在官僚主义方面,切实杜绝脱离实际,高高在上、漠视群众、唯我独尊、自我膨胀等现象。让党员、干部、教师真正深入基层,深入教学、深入学生、深入家庭;

  3、在享乐主义方面,切实杜绝精神懈怠,不思进取,满足现状,追逐名利,贪图享受,讲究排场等现象,让党员、干部、教师少进饭桌多上书桌,少讲金钱待遇多比教学成果,真正远离吃喝风、麻将风、玩乐风;

  4、在奢靡之风方面。切实杜绝铺张浪费、挥霍攀比、生活奢华、骄奢淫逸,甚至以权谋私、贪污受贿、腐化堕落等现象。让党员、干部、教师进一步树立教育者的形象、教育者的追求、教育者的尊严,多一些书卷气。

  六、其它工作

  1、加强党内民主建设,不断推进党务公开工作建立党务公开栏,将校内各项重大决策在党内进行公示。

  2、坚持廉政建设,落实国家要求、党支部要切实发挥监督作用,确保各项工作高效廉政。

  3、分管领导要进一步完善信息报送,确保信息畅通。

  4、加强对工会、共青团工作的指导。

  5、配合行政抓好“复评”工作。

  6、做好教师思想工作,创建和谐校园。

  7、继续做好统战工作,团结全体教职员工为学校发展努力工作。

党支部制定年度工作计划 篇2

  一、指导思想:

  以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导。紧紧围绕“均衡、优质”主题,以创建“人文城小、科技城小、数字城小”为载体,坚持育人为本,创新教育机制,遵循教育规律,提升教学质量。深化“中心校战略”和“集团化”办学,落实均衡发展;创建特色学校,推动内涵发展,努力办好人民满意教育。

  二、工作思路:

  以《学校“”总体规划》为目标,强化队伍建设、深化德育内涵、完善安保措施、聚焦课堂教学、重视教科工作、加强后勤服务、推进数字化校园建设、规范幼儿教育,促进城关小学教育事业的全面发展。

  (一)强化队伍建设 全力提升执行力

  1.确保学校党建工作的有效性。大力开展学习型党组织创建;创新党建工作方法和党建活动的载体;加强党风廉政和党建品牌建设;加强群众工作和团员工作,增强党组织凝聚力和向心力。

  2.完善民主管理制度。坚持校领导班子集体议事制度,完善校务公开制度、民主评议校长制度、教代会制度。充分发挥广大教职工参政议政的积极性和民主监督作用,积极依靠广大教职工共同办好学校。

  3.围绕“中心校战略”和“集团化办学”的实施,深化教育人事制度改革,进一步完善教师支教和挂职制度。调整和完善教职工年度考核制度及各项规章制度,认真做好教职工职务评聘工作;继续完善义务教育教师绩效工资制度,以事业单位岗位设置为抓手,深化教师专业技术职务评聘改革,加强教师的绩效考核,进一步激发教师的工作热情。

  4.进一步加强教师继续教育工作,实施教师专业发展培训制度,认真组织教师参加各类全员培训,完成上级规定的学习课程和课时。实施校本培训项目化管理,构建教师专业化发展平台。加强班主任队伍管理,建立班主任管理制度,重视班主任培训工作,保障班主任待遇,充分发挥班主任的作用。

  5.重视工会组织建设。以推进学校民主政治建设为重点,维护教职工的合法权益。进一步加强工会自身建设,增强工会组织的吸引力和凝聚力。认真做好“送温暖”和“六必访”工作,关心教职工的工作与生活,积极开展基于“俱乐部”形式的工会活动,丰富教职工文化娱乐生活,不断提高工会的活力。加强离退休教师组织管理工作,关心离退休教师的政治与生活,对困难、体弱离退休教师进行慰问活动,为他们办实事,排忧解难,送去组织的关怀。

  (二)深化德育内涵 着力增强育人成效

  1.按照《公民道德建设实施纲要》的精神,继续抓好学生的自主实践活动,加强爱国主义、社会主义、集体主义教育,引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观,落实德育工作常规,加强德育课程建设,重视德育科研工作,不断提高德育工作实效。

  2.建立健全管理制度,实现德育管理网络化。进一步加强学校德育的研究、领导和管理,形成全方位多渠道的德育管理网络;发挥思想品德科组学习、研究与管理的职能,定期组织班主任、辅导员和大队干部进行学习培训,抓好德育常规教育,开展教育活动与德育科研,搞好总结交流;建立后进生档案,抓好后进生的转化工作,开展相应的研究。

  3.以“三评”活动为载体,切实贯彻落实县教育局师德行风建设“八条禁令”要求,继续开展“廉政文化进校园”活动,加强教师教育行为管理,牢固树立以德立教、为人师表,努力办好人民满意学校。

  4.认真实施“生态德育”工程。积极开展小学生行为规范教育示范校、关心下一代工作“五好”学校评选活动,全面完善德育导师制、家长代理制和校园恳谈制,不断推进德育工作体系化构建。继续开展法制教育、道德宣传月等活动,不断丰富德育内容。

  5.进一步加强班主任队伍建设和心理健康教育。建立教师心理健康学习和专业培训制度,积极开展学校心理咨询、心理辅导活动课的研究和实践,进一步规范心理健康教育工作。

  6.抓好校园文化建设。重视环境教育,深化 “三园式”校园和特色学校创建活动,推进书香校园工程,不断丰富学校办学内涵,提升办学品位,开创学校办学特色。

  7.抓好阵地建设,发挥少先队组织作用。少先队组织要在加强组织建设和落实常规工作的基础上,继续开展主题鲜明、内容丰富、形式新颖的活动,利用重大节日开展相关主题系列活动,积极探索在活动中培养学生的自主创新意识和实践能力。

  8.实施养成教育,形成良好的文明习惯。根据学生思想行为特点和学校实际构建养成教育训练新体系,确定月教育中心,周训练重点。以争创文明学校为目标,深入开展争创文明班、争当文明学生活动,强化校风、班风建设。要采取切实有效的措施,对晨会、升旗仪式、文明行为、争当“行为规范之星”、早操、眼保健操、清洁卫生、上下学、身心健康等方面做到要求明确、内容具体、训练有序、方法灵活、善于指导、常抓不懈。

  9.进一步加强学生的法制宣传教育,增强法制观念,预防和减少学生违法犯罪行为,开展形式多样的法制宣传教育月活动。

  10.继续实施《学生体质健康标准(试行)》,积极开展艺术、体育、科技教育、科技创新、文艺汇演等活动,大力推进“两体一艺”工程,不断提高学生综合素质。

  11.切实抓好学校安全卫生工作。深化“平安校园”创建活动,充实人防技防力量,加强交通安全、防骗防溺水教育、法制教育等系列活动,加强甲型H7N9流感及流行性疾病的防控工作,全面实施“百万学生食品配送工程”,确保师生的人身安全。

  12.健全社会、家庭、学校三结合的德育工作网络,切实提高学生道德修养。继续办好家长学校,以“校、年级组、班级”为主体,举行三个层次的家长会,定期开课,通过培训会、座谈会、研讨会等形式提高家长素质,从而达到共同教育好学生的目的。

  (三)聚焦课堂教学 竭力提高教学质量

  1.聚焦课堂,切实提升教学质量

  旨在培养城小各学科骨干教师,努力打造专业引领人才;全面实践“以学定教,自主学习”的生本理念,有力推进课堂教学的改革,切实提升教师的课堂教学水平和学生的自学能力,深化教学常规管理,构建常态课的优质化的合格课堂标准,探索“有效教学”和“有效教研”的规律,促进教师专业发展,提升学校教学质量。

  (1)抓好集体备课,践行“半小时课堂”为目的电子备课研讨学习。把集体备课作为校本教研的重要形式之一,要求备课做到“三有”,体现“三个转变”和“三个特点”。让“以学定教”和“以学论教”成为教学设计和教学评价的基本原则,切实将备课作为提高课堂效率和减轻学生负担的重要前提。

  (2)推进课堂改革,认真落实新课程标准。立足“半小时课堂”创新年,进一步提升教学管理人员精致化管理水平;树立科学的质量观,逐步形成教师个性化的“半小时课堂”教学模式;以学生自主学习为基础,以思维品质培养为中心,以过程训练为主线,突出以学定教、以教导学、以学评教,让智慧教育占据课堂教学的主导地位;全面实施课例研究的校本研训活动,进一步提升教师教学水平;注重实效,力争使全校教师的“半小时课堂”达标率达70%以上。

  (3)加强作业设计,推进作业控量改革。抓作业的有效设计和批改辅导,利用案例分析的方法指导和理论导向促进教师对自己作业设计的分析与反思,形成有效策略,提高作业的有效性,切实减轻学生课业负担。批改作业要及时、仔细,使用明确、实用的批改符号,保证批改的正确率,严格批改次数,教师要辅导及时,体现针对性和全面性原则。随着年级的上升,逐步增加提升学生自学能力的作业。

  2. 加强质量监测,确保科学有序

  (1)进一步加强对纸笔测试的研究。继续坚持“以质量为中心,以管理为手段”,严格规范办学,重点落实提高课程执行力、有效作业和控制学生在校时间,推进“轻负高质”工作。进一步加强教学规范,继续落实教学常规管理,使教学工作的各方面、各环节进一步规范化、制度化、科学化。要加强质量监控,注重做好后20%学生的质量跟踪和辅导工作,稳中有升,努力提高城关小学的教学质量。要真正关注成绩在70分以下学生的学习情况,制定出补差的具体方案和措施,提高低分学生的成绩。

  (2)进一步研究语文、数学以外其他学科的实践性抽测。为了进一步推进小学的素质教育,同时也加强课程的规范,本学期县里增加了这些实践抽测分数的比例,各教研组要及早部署做好迎接对校实践性抽测工作。

  3. 深化课程改革,提升学校特色

  (1)开发校本课程,推进课程改革,深化学校特色。校本课程是我国新一轮基础教育课程改革凸显的新型课程形态,是课程改革的重点和亮点之一。学科拓展课程在部分年级推行,在普通班中开展实施,由具有某方面特长的教师担任授课任务,课程内容必须是学科内容的拓展与延伸。

  (2)加快教育现代化进程,实现教育跨越式发展。进一步加强学科与信息技术的整合,促进全体教师充分运用优质网络教学资源为教育教学服务。

  (3)创建乒乓球、地掷球特色项目学校。

  (四)重视教科工作 致力发挥科研实效

  以科学发展观指引我校教育科研工作,努力坚持教育科研为教师的专业成长服务、为教育教学的质量提升服务、为学校的持续发展服务、为行政决策提供服务的方向,突出教科和教研的整合,着力提高教育科研针对性和实效性,坚持走行动研究之路,不断推进我校教育科研的可持续发展。

  1.进一步加强教科研工作,开展教育科研培训,力求课题出精品,重视推广科研成果的应用,切实促进教科研工作真正服务于教育质量的提升。

  2.加强教科室的自身建设。校教科室成员要走在学校科研工作的前列,不断学习现代教育理论,掌握教育科研方法,积极了解省内外、县内外教育教学改革最新动态,能有效地指导学校的科研工作。

  3.定期举办教育科研知识讲座,增强教师的科研意识,不断提高教师科研水平。

  4.抓好“”科研课题的实验和研究。有计划地召开课题组负责人和主要成员会议,进行阶段性检查、督促和指导,确保科研课题按计划实施。

  5. 做好教科研成果汇编,传递教改信息,宣传我校教育改革成果,促进教育科研成果的转化。

  (五)加强后勤服务 大力优化办学环境

  1.进一步完善后勤各项规章制度,严格学校财产管理制度:⑴对学校财产全部录入电脑登记,建账。⑵严格出借手续,损坏照价赔偿。⑶及时添置和维修教学设施设备,尽力做好教学服务工作。⑷继续实行班级财产的登记、管理制度。⑸为确保学校财物的安全,维护好各功能室的防盗设备。

  2.财务人员要严格财务审批制度,做到帐目清楚,分类明晰;加强经费的预决算,统筹安排,合理开支,增收节支,勤俭节约。继续做好每月一次公开校财务收支情况,增加透明度。

  3.合理配置教育资源。多渠道筹措教育经费,不断加大教育投入。进一步完善学校配套设施建设,积极为创建“三园式”学校提供有力的物质保障。

  4.全面提高现代教育装备水平。依托数字化校园建设,大力实施学校基础教育装备工程,进一步加强分类指导,抓好教育装备的普及和提高,力争建成符合省、市要求的图书馆(室)、实验室、多媒体教室、计算机室等。

  5.继续实行食堂“五常法”管理,加强食堂卫生安全工作,认真对照《玉环县学校食堂食品卫生量化分级管理实施办法》,严格把好食品安全关、食堂清洁关和人员卫生关,努力把食堂食品安全卫生工作做细、做实。

  6.积极办好小超市,严把食品质量关,不断满足广大师生需求。

  (六)规范幼儿教育 努力提高办园水平

  进一步贯彻落实新一轮学前教育三年发展规划和《3~6岁儿童发展指南》,以加强幼儿园管理为中心,以探索幼儿园课程改革为切入点,以整体提升幼儿园办园水平为目标,不断提高我镇幼儿师资队伍建设和保教质量,促进和推动我镇幼儿教育规范化发展。

  1.加强中心幼儿园和民办幼儿园的建设与管理,促进幼儿教育事业健康发展

  2.加强幼儿园安全管理工作,进一步提高安全工作的紧迫感和责任感。

  3.尝试推进课题研究,以研带教,深化幼儿园课程改革。

  4.结合实际,探索研究,努力提高课程实施水平

  5.加强实验园的示范辐射作用,积极创建示范性幼儿园。筹划开展“示范性幼儿园”的评比活动。

  6.评选和汇编幼教教学论文,展示教师的教研成果。

  7.加强幼教队伍建设。注重管理的方式,加强教师专业水平培训,加强师德师风教育。

党支部制定年度工作计划 篇3

  一、总体要求

  深入学习贯彻党的xx大和xx届三中全会精神,以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机,以反“四风”转作风为抓手,学习贯彻落实《条例》和市委《关于贯彻落实〈中国共产党党和国家机关基层组织工作条例〉实施意见》,切实加强机关基层党组织建设,充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,为推进新常德新创业、民生升温、城市提质和市房地产管理事业科学发展提供有力保证。

  二、思想政治宣传

  1、开展系列学习教育活动,以全面深入开展党的群众路线教育实践活动为契机,学习贯彻党的xx届三中全会精神和系列重要讲话,并在3月份邀请市委讲师团教授进行“学习党的xx届三中全会精神,开启我市全面深化改革新征程”报告会,通过中心组领学,集中宣讲、专题辅导、演讲征文、革命传统教育等多种形式,开展好教育实践活动,凝心聚力切实调动广大党员干部的积极性、主动性和创造性,为推进新常德新创业而努力奋斗。

  2、注重开展“书记讲党课”活动,坚持用马列主义、毛泽东思想、科学发展观、中国特色社会主义理论和系列讲话教育党员干部,上好党课。党组书记在“七•一”前后为党员上一堂党课,积极倡导局系统领导带头做形势报告,带头进行专题辅导。

  3、组织开展好读书活动,以“学习现代知识,培养现代意识”为重点,深入开展“三湘读书月”,全民阅读进机关等活动,组织好单位的读书活动,开展好“常德故事百姓讲•党员微故事”活动。推荐“市学习之星—局系统市白蚁所学习典型姜丽红”参加市直机关报告会活动。

  4、加强业务知识学习。紧扣房产管理工作发展大局,紧密联系工作实际,本着“干什么学什么,缺什么补什么”的要求,学习与本职岗位工作有关的方针政策、法律法规和业务知识,不断提升履行工作职责的能力和素质。

  5、认真做好思想政治工作,围绕服务中心,建设队伍的职责要求,广泛开展谈心活动,及时掌握党员干部职工的思想动态和利益诉求,做好耐心细致的思想政治工作。围绕全面深化改革、深入开展党的群众路线教育实践活动,全面完成本单位年度工作任务做好正面宣传和思想政治工作。

  三、基层组织建设

  1、扎实做好基础性工作。做好党建工作目标管理绩效考核工作,坚持并创新“三会一课”制度,树立和宣传身边的典型,4月份我局集中组织开展“省住建厅先进—产权档案馆窗口服务之星鲁光辉先进事迹报告会”进一步激发局系统党员的宗旨意识和先进性意识。

  2、积极发扬党内民主。大力推进局系统党务公开工作。切实尊重和保障党员民主权利,进一步严格党内组织生活制度,结合群众路线教育实践活动,认真组织好局机关党员民主生活会,开展批评与自我批评、认真查摆问题。切实落实好党员民主评议,定期检查党员参加组织生活会情况,认真开展党支部书记向支部党员述职活动。

  3、做好教育培训工作。加强党员经常性教育,结合深入开展党的群众路线教育实践活动,制定实施方案,组织基层党组织负责人、党务干部和党员集中学习培训。制定预备党员发展、入党积极分子培训计划,按要求做好入党积极分子的送训工作。

  4、全面落实《条例》、《实施办法》和《实施意见》。我局将中央《条例》、省委《实施办法》和市委《实施意见》作为“三会一课”的内容组织好党员的学习讨论,并将此党内法规性文件学习好、宣传贯彻落实。

  5、做好日常党务工作。严格落实“三会一课”制度;严格按市委组织部、市住建局直属机关党委有关规定及要求,做好党员发展工作;严格按规定标准收缴党费;落实好市委《实施意见》,并做好相关工作;切实加强党员的日常教育和管理;做好日常党务工作;落实好各项党建工作制度。

  四、机关作风建设

  1、扎实有效的开展党的群众路线教育。按照中央和省、市委的部署,扎实开展党的群众路线教育实践活动,坚持开门搞活动,开展好房管部门“干部作风转变、工作效能提高、单位形象提升、人民群众满意”的群众路线教育实践主题活动。切实加强局系统作风建设,着力解决“四风”问题,优化服务。

  2、认真开展廉洁文化进机关活动。

  结合房管部门实际,设立廉洁文化宣传栏,宣传牌,搞好廉洁文化进机关活动,促进党风廉政建设。

  五、深化文明建设

  1、认真抓好机关文明创建。围绕全国文明城市复检,抓好本单位文明创建工作,开展好“道德讲堂”活动。

  2、组织开展好基层文化活动。倡导文明健康向上的生活方式,丰富干部职工的精神文化生活,增强团队精神和单位凝聚力。积极组织参加市直机关各项活动。

  3、做好未成年人思想道德教育活动。做好本单位关心下一代工作,开展未成年人思想道德教育主题活动,结合本单位实际制定活动方案。

  4、发挥工青妇等群团组织的作用。支持工会、共青团、妇委会等群团组织发挥桥梁纽带作用,积极开展各项活动,促进和谐机关建设。

党支部制定年度工作计划 篇4

  为了认真贯彻落实精神,切实加强妇联机关领导班子思想政治建设和党员干部队伍建设,认真落实先进性教育整改措施,现对机关支部学习作如下安排:

  一、学习重点

  xx届三中、四中全会精神、中纪委六次全会精神、十届人大四次会议通过的、中央、省、市委有关文件、党建工作业务知识。

  二、基本要求

  1、坚持机关干部周四学习日制度。领导分别做到每季度上一次党课,组织一次业务辅导,举办一次学习交流,开展一次社会实践活动。

  2、党小组坚持每月集中学习一次,时间一般安排在每月第四周周五下午。同时参加机关周四集中学习。学习坚持签到。

  3、机关党员要坚持自学。党组成员每月自学时间不少于30个小时,机关干部每月自学不少于10个小时。

  4、要自觉记。党组成员每年不少于3万字,机关干部不少于2万字。

  5、党组成员要带头为机关党员上党课,事前要定好专题备好课。并形成理论学习和研究成果。

  6、机关党支部和机关学习每季度筹划一次,确保时间、人员、内容和计划的落实。

  三、加强领导

  1、机关学习由机关党支部书记召集;党支部宣传委员学习时要做好记录和考勤。

  2、机关党支部书记分别为督促、检查、抓落实的责任领导;党支部宣传委员为具体责任人。

  四、学习内容

  1、学习在中央纪委第六次全体会议上的重要讲话、xx届四中全会重要讲话和

  2、学习国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要,把思想统一到中央对当前经济社会发展的正确判断和部署上来。

  3、学习重要指示,深刻领会树立社会主义荣辱观的重大意义,努力塑造党政机关良好形象。

党支部制定年度工作计划 篇5

  一、指导思想

  以科学发展观为指导,以学习贯彻党的精神为动力,以创建四川省校园文化典范学校为抓手,以全面提高教师职业道德素质为核心,以爱岗敬业、教书育人、为人师表为重点,以规范管理、提高质量为目标,紧紧围绕教育创新、内涵发展这一主题,解放思想、实事求是、与时俱进、扎实工作、开拓创新、进一步加强和改进党支部和党员队伍建设,探索新时期党建工作新思路,为创建学习型党组织和建设和谐校园服务,为增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力服务,为学校中心工作及建设和发展服务,为全面推进素质教育和新课程改革服务。为学校教育的健康发展提供坚实的组织和思想保证。

  二、工作目标

  1、加强政治和业务学习,提高思想和专业素质;

  2、加强教师职业道德教育,大力加强师德建设。认真扎实开展“一个党员一面旗帜”活动,发挥党员教师的先锋模范作用;

  3、建立入党积极分子学习小组,加强入积极分子的培养考查和新党员发展工作;

  4、加强行风建设,注重廉洁自律教育。开展“五好”创建活动,加强队伍建设,有力推进党的建设;

  5、创建孝泉镇和旌阳区先进党组织。

  三、工作重点

  1、将精神学习进一步引向深入。要落实理论学习制度,提高学习效果。以学习贯彻科学发展观为重点,深入学习“三个代表”重要思想、精神,联系学校实际,用理论指导实际工作,争先创优,使学校领导干部的理论水平上一个新台阶。

  2、努力提高领导干部队伍的工作效率。根据学校干部队伍的特点,要进一步强化业务学习和培训,提高业务能力。进一步强化干部责任制,使每一名干部明确工作目标和工作职责。提高所有干部工作的积极性、主动性和专业性,形成一支思想作风好,业务能力强的干部队伍。有计划的做好后备干部的选拔和培养工作。

  3、进一步加强干部队伍的作风建设。加强干部队伍的思想作风建设,使干部队伍做讲大局、讲团结、讲稳定、讲发展的模范;加强民主集中制建设,按照“集体领导,民主集中,个别酝酿,共同决定”的原则,坚持集体领导和个人分工负责相结合,坚持集体讨论决定学校重大工作,使学校的管理工作更加民主和公开,科学和规范;加强党风廉政建设,加强廉政风险防控,强化《两个条例》的学习,严格执行中纪委提出的“四大纪律八项要求”及有关干部廉洁自律的各项规定,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、预防为主的方针,加强以保持持人民群众血肉联系为重点的作风建设,推进以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设。认真落实党风廉政建设责任制,加强廉政文化建设,推进廉政文化进校园。开展述职述廉、述教述廉活动,自觉接受全体教职工的监督。

  4、深入学习大精神。党员教师和积极分子要主动学习,加强人生观、价值观、世界观的认识,提高政治思想觉悟,突出服务意识、奉献精神,使一个党员成为一面旗帜。要不断加强党性修养,端正思想作风、工作作风,言行成为教师的楷模,并能学以致用,发挥党员的先进性作用。每一名党员应积极协助学校了解教职工的思想状况和实际困难,做好其思想工作,在工作中以身作则,身先士卒。

  5、充分发挥党支部的政治核心作用。加强学校党建工作规范化建设,做好党建工作台帐的收集整理。积极探索基层党建工作的新方法,组织好有实效的党员活动,充分发挥学校校园网站的作用,充分利用“三会一课”开展党建工作。

  6、做好对申请入党教职工的教育工作,加强对预备党员余曦、刘英和入党积极分子张华的培养、教育。把思想进步、工作积极、成绩突出的教师吸引到党组织中来,形成强大的凝聚力。

  四、工作措施

  要进一步健全激励机制,充分调动积极性,深入加强师德建设。

  1、加强对工会、团支部、女工委员会、少先队工作的领导,充分发挥他们的工作优势,保证学校中心工作的完成。进一步加强基层民主政治建设,开好教代会,继续深化校务公开,尊重教职工的知情权,让每一位教职工了解学校情况,学校重大工作及时向全校教职工通报,让每一位教职工关心学校发展,积极开展我为校长和学校发展献一策活动,积极参与学校管理和建设。积极做好离、退休教师工作,认真落实有关待遇,关心退协工作,听取他们的意见,支持他们开展各项有益于身心健康的活动,让他们老有所依,老有所乐。

  2、进一步加强师德建设。利用孝泉星耀教育奖励基金,结合镇庆祝教师节,大力表彰先进教师、师德标兵、先进教育工作者,宣传他们的先进事迹,大力宣传学校的发展和成就,增强全校教职员工的成就感和集体荣誉感以及办好学校的信心;开展“拒绝有偿家教”活动,认真学习中小学教师职业道德规范,并纳入考核,坚持依法治校、廉洁从教,增强全校教职工的职业道德。组织好参观学习,使教职工了解更多的新理念、新经验,新方法,增强紧迫感。

  3、组织开展丰富多彩的学习教育活动。通过举办理论学习培训会、报告会、研究会等形式开展学习教育活动,增强学习的针对性和实效性,努力提高党员的政治素质和理论素质。要围绕目标,开展丰富多彩的党建活动:开展“讲党性、重品行、作表率”活动,实现党员的先进性,开展“一个党员一面旗帜”活动,推动基层组织建设迈上新台阶,开展“三比三争” 活动,促进党建工作再创新高,开展“德育”活动,充分发挥新时期党组织及党员的作用。

  4、严格管理,永保党员的先进性。要在党员中实行“工作目标管理办法”,要坚持党的组织生活制度,严格按党章的规定,坚持党的组织生活,坚

  持和完善“五个一”制度;每月召开一次党小组会;每季召开一次支部党员大会;每半年上一次党课;每半年召开一次民主生活会;每年一次民主评议党员。

  5、切实做好发展党员工作。在发展新党员工作上,始终要遵循“坚持标准、保持质量、改善结构、慎重发展”十六字方针,坚持“五不批”原则(没有两年以上培养考察的不批;入党动机不纯的不批;没有政审和政审不清的不批;不了解不懂得党的基本知识的不批;没有上级党委派人谈话记录的不批),把政治标准放在首位,在新党员的培养和发展上注重向一线教师倾斜,向青年教师倾斜。

  6、抓好常规工作。要按照区教育局党委要求,结合本校实际,有针对性地选择研究课题开展研究,并撰写质量较高的党建研究文章上交或发表。要认真做好党费收缴工作。做到标准到位,收缴及时,管理严格,足额上缴。 XX年党支部工作安排行事历

  一月份:

  走访、慰问老领导、离、退休教师、特困教师。

  二月份:

  1、党风廉政建设风险点查找;

  2、召开支部大会,制订工作计划;

  3、安排布置XX年党建工作。

  三月份:

  1、学习时事与相关会议精神;

  2、上报积极分子名单,开展党员志愿者服务实践活动;

  3、开展党员学雷锋社会实践活动,进行廉政风险评估。

  四月份:

  1、参与组织“继承革命传统,祭扫革命烈士墓”活动;

  2、组织党员干部理论学习;学习先进党员、模范事迹。

  五月份:

  1、建党积极分子汇报思想政治工作;

  2、为入党积极分子上党课,讨论新党员发展事宜;

  3、参与组织“五四”青年节庆祝活动。

  六月份:

  1、上半年党费上缴工作;

  2、党员干部考核;评选校、镇、区级优秀共产党员;

  3、组织校务党务公开活动,召开党员干部民主生活会;

  七月份:

  1、隆重组织“七·一”庆典暨表彰大会;

  2、党建工作小结,安排布置党员暑期学习内容;

  八月份:

  1、资料整理;

  2、学习考察汇报。

  九月份:

  1、举办“一个党员一面旗帜”党课讲座活动;

  2、庆祝“教师节”,评选表彰优秀教师、师德标兵等;

  十月份:

  1、庆“国庆”活动;

  2、党员干部集中学习《党章》。

  3、评选并表彰“十佳”辅导员。

  十一月份:

  1、党员集中学习;

  2、组织党员教师示范课;

  3、上交党建论文。

  十二月份:

  1、下半年党费上缴工作;

  2、党员民主生活会,开展民主评议党员活动;

  3、党建工作小结,党支部书记述职述廉。

党支部制定年度工作计划 篇6

  一、指导思想:

  以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的xx大精神,以提高党组织的凝聚力、战斗力和领导班子、党员队伍、教师队伍整体素质为目标,加强党的思想建设、组织建设、作风建设和精神文明建设工作,积极推进教育教学改革和质量上水平,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和全面提升共产党员的先锋模范作用及示范作用。

  二、具体工作:

  加强领导班子建设,努力建设一个“学习、团结、求实、进取”的领导班子。

  加强班子自身的学习,坚持中心组学习制度,深入学习政治理论并做到学以致用。认真贯彻执行上级党组织的决议决定,贯彻民主集中制原则,坚持重大问题集体讨论决定,坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度,做好干部民主测评、民主评议工作,善于做好教职工的思想工作,讲究科学的工作方法。帮助他们自身素质的提高,充分发挥其对学校发展出谋划策的参谋作用和对学校各项工作的管理及模范作用。

  2、落实保持共产党员先进性教育要求,抓好党员队伍建设。

  1)建立党员示范岗,充分发挥党员先进性作用,共产党员要加强自身的党性锻炼,严格要求自己,高质量地完成本职工作,党员在教学上要发挥先锋作用,在师德方面要起到表率作用。要团结周围的群众,以自己的突出工作影响群众、带领群众一道工作。开展“有困难找党员”活动,强化党性观念。提高党组织的战斗力,加强党员的教育和管理,坚持“三会一课”制度,培养党员教学骨干,使全体党员在新课程改革中冲锋在前,起模范作用。开展好党内活动。积极开展爱岗敬业、乐于奉献,真正做到一个党员一面旗帜,激励先进、鞭策后进,进一步弘扬先进。

  2)加强对青年教师、入党积极分子培养教育工作,鼓舞引导青年团员将加入党组织作为政治生命中追求的目标,不断学习,严格要求自已。组织他们学习党章、党的知识和有关的法律知识。同时在思想上关心,工作上支持,生活上照顾,在工作中坚持下任务、压担子,为他们提供锻炼和成长的机会,帮助他们尽快成长。不断将优秀分子吸收到党组织中来。严格执行发展党员公示制、预审制、票决制。

  3)深入开展党风廉正教育和纪律作风教育。通过观看反腐倡廉警示片、召开民主生活会和开展党员民主评议等活动,通过开展批评与自我批评,教育党员保持正常的心态,自觉接受群众到监督。

  3、加强教师思想教育和德育教育,提高教师队伍素质。

  1)组织广大教师通过学习,认清形势明确任务,组织党员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、在xx届五中全会上的讲话和《保持共产党员先进性教育读本》;学习教育方针、教育先进经验、师德教育有关内容,不断提高广大干部教师思想政治素质和业务素质。要以贯彻《公民道德建设实施纲要》、《教师职业道德规范》、《学生守则》和礼仪规范为主要内容,增强学校德育工作方针和实效性;加强对广大教师的法制教育和诚信教育,增强他们的民主法制观念和社会公德,职业道德和家庭美德意识。

  2)突出“师德”教育,教师不仅要教好书,还要育好人,为人师表。采取集中教育与经常性思想教育相结合,思想教育与行政管理相结合。党支部要关注教职工的思想动态,发现问题,要及时做工作,解除思想隔阂,充分调动大家的积极性和创造性,使各方面的工作争创一流。进行塑师德风范,做满意教师活动、开展“为师生服务日”活动,全面提高教师师德水平。

  3)调动积极因素,做好稳定工作。统一思想、提高认识、团结进取、鼓舞士气工作。围绕教师专业技术评聘改革工作的实施,把工作做实、做细,尊重群众民主权益,调动积极因素,做好稳定人心、稳定教学秩序工作。

党支部制定年度工作计划 篇7

  一、工作任务

  20xx年,五里界小学党支部结合江夏区教育系统党务工作计划,及学校20xx年工作思路,深入贯彻落实党的xx大精神,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以建设基层服务型党组织为主题,按照“常规工作抓落实、重点工作抓深化、创新工作抓探索”的要求,进一步健全“五个要素”(基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障),充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,努力提高基层党建工作科学化水平,为五里界小学教育全面、协调、可持续发展提供坚强有力的组织保障。

  二、工作举措

  1.认真开展党的群众路线教育实践活动。学习贯彻党的xx大及xx届三中全会精神,按照“照镜子,正衣冠,洗洗澡,治治病”的总要求,根据上级第二批群众路线教育活动的具体部署,以“全面覆盖,广纳民意,逐条整改,群众满意”为工作思路,以“作风扎实、工作高效、服务优质、公开透明”为工作目标,深入查找剖析、整改班子集体及成员个人在“四风”(形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风)方面存在的突出问题,扎实开展好教育系统党的群众路线教育实践活动,完善构建“牢记群众路线,践行群众路线”的长效机制。

  2.大力推进基层党建工作。扎实推进“五个要素”、“五个体系”建设。完善民主生活会、党务公开、政治学习、组织工作记实等工作。加强基层党组织班子建设。依托社区(村)党组织“五务合一”平台,组织开展学校党组织进社区(村)服务活动。实现基层组织工作的规范化、制度化和科学化,着力发挥好“三个作用”(班子集体的战斗堡垒作用、党员干部的示范带头作用、广大党员的先锋模范作用)。

  3.大力推进党员干部队伍建设。进一步规范党员干部的政治理论学习。学校党支部要将学校的具体工作、活动与政治学习有机结合,根据上级要求并结合学校实际,制定、安排好党员干部的政治学习的计划和内容,积极营造良好学习氛围,提高党员干部参与政治理论学习的积极性和主动性,增强学习实效。一是坚持“三会一课”制度;二是开展有意义的纪念活动,增强党员干部的凝聚力;三是创新理论学习形式,采取党课教育与专题辅导相结合,中心发言与集体讨论相结合,书面交流与口头发言相结合,书本教育与形象直观教育相结合的方式。四是做好党员学习的检查和评比,党员学习要做到:有专门的笔记本,有学习记录、学习心得体会和学习小结。党小组每月检查一次,学校支部将每期检查一次,每年进行一次考评。围绕学校核心工作把政治学习和业务需求结合起来,以理论学习促进教育教学工作,以工作业绩检验理论学习成效,发挥党员教师的先锋模范作用,建设学习型党组织。

  认真执行学校党政干部以“依规带课,亲力亲为,维护团结,言行表率”为主要内容体系机制。积极配合、协助学校行政、各部门认真做好教育教学管理工作及学校重大事物组织指导工作,有效凝聚各方教育力量。 加强青年教师队伍建设,有计划吸纳优秀教职工入党,加快学校优秀干部成长步伐。

  4.大力推进党风廉政建设。严格执行中央“八项规定”及省、市、区、系统各项勤政廉政规范,认真落实党风廉政建设责任制。坚决执行重大事项集体决策、敏感事宜公开透明、勤政廉政教育等制度,严肃查处教职工各类违纪违法行为。继续推进廉政文化进校园工作。常态抓好治庸问责工作,严肃整治理庸、懒、散行为,实现“治庸提能,治懒增效、治教聚力、治奢节支”目标。继续加强教育行风建设,提高群众对教育的满意度,着力塑造“立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私、从教不趟尘世之浊”的教师形象。

  5.大力推进工会工作。认真落实“一箱两栏四会”制度,严格落实教代会对学校重大决策、学校财务等敏感事宜的参与及监管工作。建立健全贫困教师信息平台,不断扩大资助面,提高资助水平,努力做好教师权益维护及贫困教师帮困工作。搞好计划生育的宣传工作,确保人口与计划生育工作目标。做好与老干部、老教师的常态沟通工作。办好家长学校,继续巩固办好留守儿童之家等工作。

党支部制定年度工作计划 篇8

  一、创新党建工作格局。

  1、全面加强党支部的自身建设,充分发挥出党支部的政治核心和党员的先锋模范作用,做到一个支部一个堡垒,一个小组一块阵地,一个党员一面旗帜,不断提高党支部服务工地、建设队伍的能力,巩固和发展公司管理中的政治优势。

  2、结合公司实际,将党支部工作延伸到项目一线,由领导亲自挂帅,整合建设、施工、监理三大团队的资源优势,组建党员突击队,使党员干部成为主力军,攻坚克难,确保各工程项目顺利完工。

  二、创新政治理论学习载体。

  1、把深入学习贯彻xx大精神、市区党代会、三思三创主题教育等最新理论知识作为学习的重要内容,充分利用“三会一课”,采取集中学习与自学相结合、计划每月开展一次学习活动。

  2、公司党员有半数以上为工程技术人员,大多坚守在工地上,支部计划通过公司网站、QQ群、微信等全新模式,建立党员“时空联络站”,进行面对面交流学习,切实提高党员干部队伍的政治理论素质。

  3、立足本职,拓展学习途径,营造浓厚的学习氛围,开展形式多样的读书活动,争当“学习型党员”。

  三、创新党员队伍建设体系。

  1、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针和“成熟一个,发展一个”的原则,在各项目工地设立流动党支部,培养入党积极份子和发展新党员,加强施工工地党员队伍建设,把政治坚定、实绩突出的项目工程人员吸收到党员队伍中,增强党组织的凝聚力和向心力。

  2、针对公司主要以代建项目建设管理为工作职责,每年对各工程项目部流动党支部开展星级管理,结合学习、履行职责、维护稳定等方面进行考核评定。

  四、创新活动载体。

  1、设立党员活动室,成为日常党员干部的主要活动据点。党员活动室的建立为强化党员教育,增强党员的荣誉感、责任感,同时也为各项目流动党支部开展各项活动提供展示的舞台,将对党支部建设起到积极的促进作用。

  2、加强党员廉效风险排查工作。党支部今年计划开展“望、闻、问、切”四方面党风廉效建设工作,即通过读廉政书籍、看廉政影片、上廉政党课、开廉政座谈会等各项活动,进行集中查、自查等形式,建立廉效风险预警机制,防控各类风险点,为公司营造崇廉拒贪的良好氛围。

  2、继续深入开展三思三创主题活动,加强党员干部自身建设,结合公司工作实际,着力解决党员干部思想、作风上存在的突出问题,努力开创公司各项工作新局面。

  3、开展建党93周年活动。及早安排部署活动,广泛开展形式多样的庆祝活动,增强党员干部知党爱党兴党意识,丰富活动内容,增强活动实效。

  五、创新协作模式。

  1、以党建带工建、妇建、团建,发挥群团组织功能,多形式开展机关文化建设。开展健身、文体活动及青年志愿者等活动,进一步活跃干部群众的文化生活,培养道德情操。

  2、与工、团组织联合实施“3+3+3”工程,即分别与三名困难户、三名贫困学生、三名非党同志定期开展结对帮扶活动,提高干部群众的思想觉悟和党性修养

党支部制定年度工作计划 篇9

  一、加强党员干部思想建设,不断提高党员干部综合素质和工作能力。

  1、坚持党员集中学习和自学相结合制度不动摇。

  一是丰富学习形式,活跃学习气氛。支部结合实际,坚持全市学习日、周五半日学习制和自学制,要求党员干部认真做好学习笔记,撰写学习心得。

  二是学习内容明确,制定全年党员干部政治学习计划,在开展深入学习实践科学发展观活动基础上,继续做好档案法律法规、业务知识等方面的学习。

  另外还组织党员干部到外地先进单位学习考察档案工作,开阔眼界,增长知识。在学习中努力做到理论联系实际,深入开展讨论,真正做到学有所思、学有所获、学有所成,进一步推动了学习型支部建设。

  2、扎实开展深入学习实践科学发展观活动。3月中旬至8月下旬,历时近6个月,在局党组、党支部正确领导和县委学习实践活动指导检查组的精心指导下,严格按照县委的统一部署和县委学习实践活动领导小组办公室的工作安排,紧紧围绕“聚力科学发展、加速富民强县”的主题和“深入学习实践科学发展观、推进档案事业科学发展”总体工作目标,高度重视、精心组织、周密安排、扎实推进,顺利完成了学习调研、分析检查、整改落实三个阶段以及各环节的工作任务,参学率达100%,群众满意度测评达100%。每个阶段结束,县委学习实践活动指导检查组考核验收成绩优秀。通过开展深入学习实践科学发展观活动,使全体党员干部进一步加深对科学发展内涵、精神实质及重大意义的理解,进一步提高了认识,强化了贯彻落实科学发展观的共识,有力地促进了围绕中心、服务大局、服务民生和整合档案资源以及干部队伍建设等体制机制健全完善,推进了各项工作的全面深入开展。

  3、深入开展“党员争先创优”和“四个一样”及“三心”活动。县档案局党支部把优质服务社会各界人士作为突出学习实践科学发展观的主抓手,进一步优化档案调阅大厅(现行文件利用服务中心)环境,深入开展“党员争先创优”和“四个一样”(上级下级一个样、本地外地一个样、熟人生人一个样、干部群众一个样)、及“三心”(热心、爱心、耐心)活动,努力提高服务质量。还及时修订和完善了《**县档案馆利用档案资料收费标准》,对下岗失业者、城镇低保户、农村特困户、残疾人查阅复印档案资料一律免交档案资料证明费。党员干部认真履行职责,始终坚持以人为本、热情接待、及时准确、加班加点、优质高效理念服务广大干部职工群众来馆咨询、调卷查档、出印证明等。全年共接待利用者1210人次,调阅1825卷(件)、复印28430张,为各级领导决策、编史编鉴、林权改革、土地征用、山林权属、婚姻诉讼、办理按揭贷款、退伍军人待遇、知识青年上山下乡工龄计算、城镇下岗职工、乡村集体干部参加社会养老保险、低保等问题的解决提供了详实的档案资料、法律政策依据,产生了良好的社会效益和经济效益。受到了社会各界和档案利用者的一致好评。月,县档案局党支部被县直工委授予“先进党支部”称号。

  4、抓创建、结对子、献爱心、树兰台党员干部新形象。积极响应县委、县政府开展迎接中央文明委到我县测评县城文明指数活动和县委开展县直单位党组织与社区“结对共建”活动。8月19同志参加了政府口党总支组织在家得利门前十字路口文明劝导;多次组织党员干部职工到卫生责任区打扫环境卫生、清除杂草;并且始终保持了档案调阅服务大厅(现行文件利用服务中心)和办公室、以及走廊环境绿化、美化、亮化。11月16日下午和17日上午组织党员干部职工冒着雪到县新农村医保办大门前清扫暴雪和积雪。12月24日上午,县*常委会蔡长兴副主任率领县直有关部门负责同志检查考核了我局(馆)文明创建情况。9月11日,县档案局党组(党支部)与万鸡山社区党总支(山水党支部)签订“结对共建”协议书,还积极动员和倡导党员干部参加扶危济困献爱心,尽一份社会责任的高尚风格。元月7日,积极组织党员干部献爱心、送温暖捐款750日”沉船遇难失踪人员捐款750元。12日向县“人口基金”捐款1100元。

  二、加强党支部组织建设,不断提高党组织的凝聚力和战斗力

  1、严格党组织生活,加强对党员的教育管理,认真抓好“三会一课”制度的落实,坚持*评议党员制度,活跃党内的思想交流。6月12日上午局党组和下午党支部分别召开了党员领导干部*生活会和党员*生活会,会上,领导班子成员和党员每人进行了个人分析检查学习实践科学发展观方面存在的问题和差距,提出了整改措施及努力方向,还进行了批评与自我批评。

  2、严格按照县直工委《关于转发县委组织部铜组238号文件的通知》文件精神,按时做好党费收缴和公布工作。

  三、加强党风廉政建设和机关效能建设,打造党员干部过硬的思想作风

  一是不断强化党风廉政建设责任制,把党风廉政建设作为重要工作来抓,继续坚持以党组书记为第一责任人,领导班子成员为直接责任人的党风廉政建设责任制。继续将党风廉政建设各项任务层层分解、落实到人。

  二是认真组织党员干部认真学习中央xx届四中全会和中纪委xx届四中全会精神,学习《中国共产党党内监督条例》等党纪党规,组织收看反腐倡廉警示教育电视片,加强对党员干部的廉洁自律教育,筑牢党员干部职工防微杜渐、拒腐防变的思想防线。

  三是我局继续加大机关作风和效能建设,不断清除党员干部职工工作中存在的消极思想和行为,不断培养党员干部职工大局意识,不断改进党员干部职工的工作作风,不断提高党员干部职工的办事效率和服务质量,切实做到依法办事、勤政廉政、恪尽职守、热情服务,有力地推动我县档案方志事业又好又快发展。

党支部制定年度工作计划 篇10

  一、指导思想

  以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的和xx届三中全会精神,深入落实科学发展观,继续深入开展党的群众路线教育实践活动,以“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”为目标,进一步加强领导班子和党员干部的组织建设、思想建设和作风建设,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,切实提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥学校党支部的政治核心、战斗堡垒、监督保证作用和全体党员的先锋模范作用,不断提高服务教学、服务师生的能力和水平,全面推进学校建设、推动学校发展。

  二、工作目标

  一是以创建先进基层党组织活动为载体,进一步发挥支部的战斗堡垒作用;二是在创学习型党组织和各类党员示范岗活动中,进一步发挥党员的先锋模范作用;三是争优创先,争取进入先进基层党组织行列。

  三、主要内容

  (一)加强理论学习,开展学习型党组织建设活动。

  组织开展党员读书活动,让更多的党员教职工多读书,读好书,在党员干部中确立“人人学习、处处学习、时时学习、终身学习”的意识,实现以学习更新思想观念,以学习凝聚集体智慧,以学习增强创新能力,以学习提高育人水平的目标。

  1、建设学习型领导班子。领导班子成员要制订好学习计划,坚持集中学习和自主学习结合的学习方式,通过学习不断提升领导干部的综合素质。

  2、打造学习型党员队伍。通过集中学习,辅导讲座,交流研讨,上党课等多种形式的学习教育活动不断提高党员的思想觉悟,不断提高党员干部的政策和政治水平,学会在创新中学习,在发展中学习。

  3、有条件的话,组织我校党员和入党积极分子参观红色教育基地,重温入党誓词。通过这一活动缅怀革命先辈们坚持实事求是、艰苦奋斗、英勇顽强、自力更生的革命精神和优良传统,激励我们以积极的热情和饱满的干劲投入创先争优活动中去,发挥先锋模范作用。

  4、继续落实“三个一”活动,把这一活动做成支部党建的特色。

  5、组织开展“七·一”建党纪念活动。

  (二)落实各项要求,争创先进基层党组织。

  以开展创建先进基层党组织活动为载体,组织和引导广大党员外树形象、内强素质,充分发挥党员教职工的示范引领作用和先锋模范作用,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,为教育质量效益的持续提升提供队伍支撑和人才保障。

  1、组织党员认真学习,对照要求进一步改进工作,提出目标。

  2、开展党员“五带头 ”活动,即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。对在此活动中表现突出的党员进行表彰。

  3、开展党员与学困生的结对帮扶活动。由学校指定或党员自行选择一位学习困难学生进行结对帮扶,定期或不定期的关心其学习和生活情况。

  (三)加强党员队伍建设,开展“共产党员示范岗” 争创活动。

  1、争创“管理育人”党员示范岗。管理岗位的党员干部要争当讲政治、讲正气、讲团结的表率,紧紧围绕规范行为,提升质量,彰显特色等中心工作,抓好教学常规管理,积极参加教研和教改活动。要以身作则,争创良好的教学效果和突出的教学实绩,用自己的实际行动影响和带动全校师生共同进步。

  2、争创“教书育人”党员示范岗。教师党员不仅要教好书,还要育好人,为人师表。采取集中教育与经常性思想教育相结合的方式,更新教学观念,改进教学方法,探索适应学生认知规律的教学新模式。在所教学科教学中力争取得优异的成绩,在各种评选和竞赛中成绩优异,有较强的大局观念,所教学学科学生满意率高。

  3、争创“服务育人”党员示范岗。行政后勤干部和工作人员要做到热爱本职工作,认真履行岗位职责,加强岗位技能锻炼。要树立全心全意为教学服务、为师生服务的思想,不断提高服务质量,当好师生的服务员和勤务兵,在师生中获得较好的评价。通过群众的建议不断提高服务水平和质量,提高服务工作的效率。

  (四)加强组织建设,推动党风廉政工作的深入开展。

  1、加强对支部学习小组各项活动的指导。发现和培养我党的新生力量,促进党员队伍的不断发展。本年度预计发展新党员一至两名。

  2、进一步加强党风廉政建设工作。把党风廉政建设放在党建工作和学校工作的重要位置,深入贯彻落实中共中央八项规定,并通过各种学习参观活动,提高全体党员的认识,落实党风廉政建设责任制要求,杜绝一切腐败现象发生。

  20xx年,我们有信心充分调动党员教师的积极性、主动性和创造性,积极发挥党员干部的辐射作用,努力争创先进基层党组织,全面提升教育教学质量,完满完成各项工作任务,以优异的成绩向党成立94周年、向共和国成立66周年献礼。

党支部制定年度工作计划 篇11

  20xx年是集团公司实施规划的开局之年,是深化改革、持续发展的关键一年,也是集团公司开创新局面、迎接新挑战,为集团公司实现快发展、大发展奠定扎实基础的关键一年。这一年,集团公司党委工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十九大、十九届二中全会和中央经济工作会议精神,牢固树立科学发展观,紧紧围绕企业发展这个第一要务,加强和改善党的建设,充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用及党员的先锋模范作用,巩固和扩大先进性教育取得的成果,始终保持党组织和党员队伍的先进性,为公司改革、发展提供坚强的思想组织保证和智力支持。

  全年重点抓好以下六方面工作:

  一、优化结构,提高素质,进一步推进领导班子和干部队伍建设

  20xx年是的开局年,做好开局年的各项工作关键在干部。我们要进一步推进领导班子和干部队伍建设,不断优化干部队伍结构,提高干部队伍整体素质,着力培养建设一支德才兼备、群众拥护、勇于为公司改革发展冲锋陷阵、建功立业的干部队伍。

  坚持“德才兼备”的干部标准和干部“四化”方针,注意抓好党政一把手的选拔和培养工作,把政绩突出、廉洁自律、顾全大局的优秀年轻干部,选配到各级领导班子的党政一把手位置上。

  坚持中心组学习制度,加强政治理论和专业知识培训,不断提高干部政治和业务素质。

  完善干部考核评价机制,加大对各级领导班子和干部的考核力度。拓宽干部考核渠道,多层次、多视角重点考核干部的思想素质和工作业绩。进一步完善干部绩效考核方案,充分发挥绩效考核工作对干部的激励作用。要建立干部年度考核档案写实制度,组织有效力量,对集团公司副科级以上干部全面开展绩效考核工作。

  加强后备干部队伍建设,加大培养、选拔优秀年轻干部的力度,坚持看主流、看本质、看发展,全面正确地看待年轻干部,努力为年轻干部脱颖而出创造良好环境。

  二、坚持标准,夯实基础,加强基层党组织建设

  认真贯彻《中共中央组织部关于进一步做好新形势下发展党员工作的意见》要求,遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,着眼于始终保持党的先进性,坚持不懈地做好发展党员工作,不断增强党员队伍的生机和活力。坚持党员标准,认真履行发展党员工作程序,确保新党员的质量。抓好预备党员的培养、教育、考察和转正工作,切实落实责任追究制度。坚持放权不放任的原则,指导、检查基层党委抓好所属党支部的发展党员工作。切实加强入党积极分子队伍建设。按照动态管理、有进有出的原则,做好积极分子的整顿工作,给发展对象举办两期党的基本知识培训班。加大对基层党组织积极分子考察写实工作的检查指导工作力度。

  巩固和扩大先进性教育活动的成果,落实各级党组织先进性教育活动整改方案的各项工作和措施,加强党员的日常教育和管理工作。切实抓好《长效机制方案》的落实,使党员“长期受教育,永葆先进性”。认真组织党员学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,切实履行党员的责任和义务。严格党员党籍管理,定期与集团直属党组织核对党员数据。

  三、加强党风廉政建设,构建教育、制度、监督并重的惩防体系

  要认真贯彻落实中纪委六次全会精神和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,努力构建与企业改革发展相适应的教育、制度、监督并重的惩防体系。

  深入开展权力观、利益观、道德观教育、党风党纪和正反典型教育,将反腐倡廉教育纳入党委“大宣教”工作格局。开展多种形式的党风廉政教育,提高教育的覆盖面和有效性。

  以贯彻落实中纪委、中组部、监察部和国资委联合颁布的《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》为重点(更多精彩文章来自“秘书不求人”),加强领导干部廉洁自律工作。

  认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党党员权利保障条例》,进一步完善党内民主,切实保障党员的知情权、参与权、监督权。健全民主管理和民主监督程序,对重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用等重大问题,要严格按规定程序运作。进一步推行厂务公开,实现职工对企业经营的广泛参与和积极监督。切实加强对管人、管钱、管物等重要岗位、关键环节、重点人员的监督。继续搞好物资、设备采购及建设工程项目招投标工作,建立全程监督和公开、公平、公正的竞争机制。

  各级党政班子及领导干部要按照党风廉政建设责任制的要求,认真履行好工作职责,纳入重要工作日程,做到与各项工作一起部署、一起检查、一起考核。严格实行责任追究制度,对管辖范围内党风廉政方面出现重大问题的,要依据有关规定进行责任追究。

  四、加强思想政治工作和企业文化建设,为集团公司的改革、发展和稳定提供有力的思想保证和精神动力

  各级党组织要紧密围绕集团公司的中心工作,加强思想政治工作、精神文明建设和企业文化建设,为集团公司的改革、发展、稳定提供有力的思想保证和精神动力。

  切实抓好中层干部和党员的政治理论学习。按照上级党组织的要求结合集团公司的实际,制定干部理论学习的年度计划,并及时制定阶段性专题学习安排;认真抓好各级中心学习组的集中学习和自学,半年进行一次督促检查,集团公司党委中心组集中学习和讨论的次数全年不少于24次;采取现代化的学习手段,通过下发学习辅导资料和组织专题报告会等方式,提高学习效果。按照巩固提高先进性教育活动成果的要求,加强对党员的政治理论教育,制定年度党员教育工作计划并加强督促检查,通过编写《学习参考》、选购学习书籍和音像辅导材料等方式,指导各级党组织开展好党员的政治理论学习。

  广泛开展群众性的精神文明创建活动,要抓好“百名文明职工标兵”评比表彰、季度“十件好事”评选等活动载体的建设,进一步抓好文明单位、文明处(科)室、文明班组和文明职工的创建工作。要大力宣传职工群众在精神文明创建活动中的好做法、好经验和精神风貌。抓好思想政治工作与精神文明建设的研讨与交流,完善集团公司思想政治工作研究会的组织领导机构、有关章程和工作制度,研究制订全年工作计划,适时召开年会。

党支部制定年度工作计划 篇12

  20xx年,党建工作坚持以邓理论、党的十九大会议精神为指导,紧紧围绕中心工作搭台唱戏,坚持以人为本、真抓实干,以“党建工作先导工程”活动为载体,充分发挥广大党员的聪明才智,着力加强“三个文明”建设,为提高经济效益提供坚强有力的思想保证和组织保证。

  一、加强基层组织建设,促使党员更有影响力。

  根据交通系统党建工作要点的要求,公司党建工作将紧扣工程建设年度工作目标,切实找准党建工作与工程建设工作的结合点,引导广大党员在保持党的先进性上提高新水平,打造党建工作新亮点。在新的一年里,党总支将认真组织党员紧密联系实际,创新工作举措,通过强化党性观念教育,开展“学知识,强素质”读书竞赛活动,不断激发了广大党员履岗内在动力,达到坚定信念靠得住,服务大局有作为,竭重服务重实效,心系职工零距离,廉洁自律形象好,敬业奉献争一流。

  以加强和改进党支部建设为切入点,围绕工程建设,把基层党支部建在项目上,充分发挥党支部建设的辐射作用。所属各支部书记要勇挑重担,做“勤学习、懂政治、会协调、有思想、善工作的‘领头雁’”,不断增强党组织的凝聚力,努力提高全体人员的思想政治素质和实际工作能力,在党建活动中要切合实际,按照富有时代性、体现实践性的要求,开阔思路,丰富内涵,拓宽领域,提高交通,不断提升党建工作的创新能力。

  在党员管理教育中,积极探索机制创新。严格执行和改进“三会一课”制度,对党员进行理想、信念、宗旨、党性、党风教育,力求党建教育工作在提高效果上下功夫,形成工作合力,树立良好交建的形象。

  二、围绕工程建设重点,开展岗位创优争一流活动

  按照局“学知识、强素质”的有关文件精神,积极引导广大党员开展“读书竞赛”活动。使“先导工程”建设进一步深化。围绕工程建设的难点、重点,发挥“党建工作先导工程”和党员岗位创优争一流的爱岗敬业带头作用,引领党员立足本职,争做实践社会主义核心价格体系的模范、共产主义理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者,社会和谐的积极促进者。通过比思想、比工作、比贡献,使广大党员更好地体现“五个带头”,即政治下带好头,事业发展上带好头,服务大局上带好头,廉洁自律上带好头,在团结上带好头,一句话用党员的先进性,促进任务的完成,通过激发党员活力,履岗尽责,永葆先进性活动。

  在学习中根据不同层次和不同类别干部、职工的特点和工作需要,坚持“固本强基”强化党组织的自身建设,切实履行教育、管理、协调、监督等职责,并有计划有针对性地组织学习新的业务知识、政策法规和工作方法,使广大党员成为本职工作的行家能手。同时建立一支思想好、责任心强、业务精、素质高的干部队伍和技工队伍。公司党总支将定期召开民主生活会,开展谈心活动,及时交流思想和看法,把公司班子建设成坚强有力的指挥系统,不断增强基层党组织的号召力、影响力、凝聚力。

  三、加强思想政治工作、创建文明单位

  根据交通工程行业点多、线长的特点,公司党总支将开展道德、讲奉献、讲文明和学先进、比贡献、促发展等活动并作为基层党建与公司发展的结合占。结合公司20xx年度工程质量创优考核办法,在全公司上下广泛开展“精心施工创优质,科学管理树丰碑”和“敬业在班组,奉献在岗位”等建功立业劳动竞赛活动,把党的建设渗透、融合到公司发展的方方面面。充分调动广大员工的积极性,弘扬“劳模”精神,开展创建文明单位和文明职工活动。树典型、弘扬正气,用劳模精神激励和鼓舞士气,公司党总支委员将采取分工负责的形式,深入了解一线职工思想情况,及时把握职工脉搏,开展思想政治工作并努力做到“四个坚持”:坚持联系沟通,了解和掌握员工的思想动太,及时发现问题,解决问题;坚持常抓不懈,把思想政治工作渗透到工作任务中去;坚持寓教于乐,运用多种形式陶冶情操;坚持以情感人,办好事,办实事,不断解决职工的后顾之忧。在做好员工的思想工作的同时,还要做到从政治上关心、生活上关照、工作上支持,限度地充分发挥职工参与民主管理的积极性,收集好职工的合理化建议,在增收降耗上做文章,在确保完成任务中努力提高经济效益。

  四、抓好廉政建设,实施厂务公开

  根据局党组关关于以预防监督为重点,积极推进党风廉政建设责任制落实,不断增强党员干部的拒腐防变能力。在工程建设上我们将会同有关部门积极开展预防职务犯罪、共建共廉活动,不断提高党风廉政建设上水平。企业搞好廉政建设,将从加强党章学习和法纪教育抓起,推进“八荣八耻”教育为核心,推行教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设。公司将采取专题学习、组织观看廉政教育影视、反而典型现身说法等形式,对党员干部进行廉政教育。

  在内部管理上推行“阳光工程”,推介厂务公司制度,在工程上继续和上级有关部门,开展廉政建设专题讲座,签订预防职务犯罪责任状,把组织领导、责任分解、责任追究落实到位,对廉政建设公司领导要自觉地经常对照检查,主动接受组织和党员、群众的监督。

  五、以凝聚人心为着力点,积极抓好工会、共青团组织建设

  围绕中心工作,针对在新的形势下员工思想特点,深化思想政治建设。思想政治教育要与业务知识的学习紧密结合,不断增强教育的针对性和实效性。工会工作要在维护职能、突出监督服务上下功夫。通过寓教于乐等形式陶冶员工情操,加强工会班组建设,搞好民主管理,深入开展争创“创新班组”活动,把主题教育,读书竞赛、岗位练兵、素质拓展作为青工成长实践锻炼的平台。鼓励有志者积极向局有关部门投稿,年终施行有赏奖励。注重创新形式和内容,创设活动载体,采取多种形式与方法活跃工作气氛,做到中心工作在哪里,党的战斗堡垒和党员的先锋作用就延伸到哪里,有效地增强党的凝聚力和号召力。大力加强企业文化建设,开展各类有益的活动,不断丰富干部职工业务的生活,培养健康的生活情趣,为了维护好社会稳定尽力。

 

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